Ingeniero Front-end

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 1-10
Full-time/Part-time

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Descripción del puesto

Una empresa de rápido crecimiento que está decidida a ayudar a las empresas y los equipos de ventas a lograr sus objetivos de manera más eficiente mientras aprovecha el poder de la tecnología, está buscando un ingeniero front-end. El ingeniero desempeñará un papel muy importante en la entrega de una experiencia de usuario intuitiva, de alta calidad y de clase mundial. La empresa está comprometida con el desarrollo de productos que mejoren la productividad de los equipos de ingresos. Esta es una oportunidad de trabajo remoto  increíble para los desarrolladores que están ansiosos por desafiarse a sí mismos y trabajar con requisitos en constante cambio en un entorno dinámico.


Responsabilidades:

  • Crear nuevas funciones orientadas al usuario mientras trabajas en colaboración con el Gerente de Producto y los ingenieros de UI/UX
  • Desarrollar bibliotecas sólidas y escribir código reutilizable
  • Combinar los respectivos campos de la programación y el diseño
  • Garantizar la mejora de la aplicación para una velocidad y escalabilidad óptimas
  • Verificar la entrada antes de enviarla al back-end
  • Trabajar en conjunto con el equipo y la parte interesada
  • Decidir y definir la interfaz y funcionalidad de la aplicación

Requerimientos:

  • Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos 5 años o más de experiencia relevante como ingeniero front-end
  • Experiencia prolífica trabajando extensamente con JavaScript (ES2017), React, HTML y CSS
  • Experiencia demostrable con herramientas de codificación/versión de código como Babel, Webpack y Git
  • Fuerte comprensión y experiencia laboral con Figma o una plataforma similar
  • Familiaridad con las herramientas de creación de imágenes
  • Capacidad para operar de forma independiente con poca supervisión y cumplir con los estándares
  • Es bueno tener algo de experiencia en el desarrollo de aplicaciones de Salesforce
  • Deseable experiencia previa trabajando con Azure
  • Excelentes habilidades de comunicación en inglés oral y escrito


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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