Ingeniero de Machine Learning

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 11-50
Full-time/Part-time

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Descripción del puesto

Una empresa con sede en Silicon Valley que está desarrollando software de clase mundial que permite a los usuarios crear juegos de arrastrar y soltar está buscando un ingeniero de machine learning. El candidato estará a cargo de mejorar las prácticas de ingeniería de software de la organización mientras asesora a los ingenieros junior. La empresa está comprometida con la creación de herramientas de software que permitan a los programadores de juegos crear juegos sin ningún conocimiento previo de programación. Esta es una oportunidad de trabajo remoto increíble para que los programadores dejen su huella en la industria y construyan productos tecnológicos duraderos.


Responsabilidades:

  • Crear e implementar modelos de aprendizaje automático que ayuden a los productos y servicios de la empresa
  • Solucionar problemas de producción que afectan a diferentes servicios y niveles de stack
  • Participar en sesiones de intercambio de conocimientos sobre la implementación del aprendizaje automático y las mejores prácticas de la industria
  • Reconocer la declaración de un problema y usar soluciones y métodos analíticos para resolverlos mientras demuestra un liderazgo de pensamiento proactivo

Requerimientos:

  • Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos más de 3 años de experiencia relevante como ingeniero de aprendizaje automático
  • Experiencia demostrable con tecnologías de Ingeniería de Datos y Aprendizaje Automático
  • Experiencia prolífica trabajando con DevOps
  • Grandes habilidades de liderazgo y colaboración
  • Capacidad de comunicarse en inglés con fluidez


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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