Desarrollador Front-end

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 1-10
Full-time
salary
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa con sede en EE.UU. que desarrolla una plataforma y un espacio de trabajo completos que permiten a los usuarios documentar, pensar y aprender libremente, busca un desarrollador Front-end. El candidato seleccionado será responsable de mejorar continuamente el producto existente y de crear nuevas funciones. La empresa utiliza una combinación de tarjetas de memoria, anotaciones en PDF y memos para minimizar drásticamente la cantidad de tiempo que se necesita para aprender y organizar la información. La empresa ha conseguido recaudar más de 2,8 millones de dólares en su ronda de financiación inicial. Este puesto requiere más de 2 horas de coincidencia con la zona horaria EST.


Responsabilidades:

  • Mejorar la interfaz de usuario del sitio web para que sea más accesible y funcional
  • Crear software para respaldar la creciente base de usuarios empresariales
  • Desarrollar aplicaciones basadas en la web, elementos de UI/UX y ayude al equipo de productos a planificar la mejora del sistema
  • Colaborar con los clientes para comprender sus necesidades e iterar en consecuencia
  • Gestionar problemas de extremo a extremo y trabajar con una amplia gama de sistemas y tecnologías
  • Trabajar en estrecha colaboración con el Back-end para solucionar problemas y corregir errores

Requerimientos:

  • Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 años de experiencia relevante como desarrollador Front-end
  • Amplia experiencia en TypeScript, React y CSS
  • Se valorará tener experiencia en Jest, Cypress, Styletron y Tailwind
  • Habilidades prolíficas de comunicación y colaboración
  • Fluidez en inglés oral y escrito

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  3. Recibe ofertas de trabajo

    Las mejores empresas de EE.UU. y Silicon Valley te elegirán como colaborador.

  4. Obtén el trabajo de tus sueños

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Preguntas Frecuentes

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

Ver más preguntas frecuentes

Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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