Programador Java Sênior

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos EUA, que está revolucionando o setor de hipotecas comerciais com suas soluções relevantes e modernas, está procurando contratar um Programador Java Sênior. O candidato selecionado deverá agregar valor de forma constante para atender às necessidades em constante mudança da crescente base de consumidores das organizações. O portal da empresa oferece acesso a uma ampla gama de divisões de corretagem, listagens atualizadas de imóveis comerciais e informações bancárias que ajudam a finalizar propostas. A empresa conseguiu arrecadar com sucesso mais de $14 milhões durante sua rodada de financiamento Semente. Esta é uma ótima oportunidade para programadores brasileiros conquistarem uma vaga de trabalho remoto e progredirem em sua carreira ao fazer parte de uma equipe internacional e talentosa.

 

Responsabilidades:

  • Participar ativamente de várias cerimônias Agile e entregar valor aos clientes, continuamente 
  • Adaptar os requisitos do produto às especificações da API e às estruturas de dados
  • Utilizar Java 11+, DynamoDB, RDS e outras ferramentas para criar APIs AWS Serverless
  • Participar ativamente na reescrita e estimativa de histórias para o backlog do produto com as equipes de produto, engenharia e design
  • Trabalhar de forma independente e com responsabilidade, como membro de uma equipe remota que valoriza uma comunicação presente e confiável
  • Envolver-se na pesquisa e desenvolvimento de conceitos, além de contribuir ativamente para a evolução das práticas de engenharia de software front-end na empresa

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 8 anos de experiência relevante como programador front-end
  • Vasta experiência trabalhando com Java 11+, DynamoDB, RDS e AWS Serverless/Lambda framework
  • Experiência criando e trabalhando com APIs REST/GraphQL
  • Experiência comprovada com provedores de autenticação e autorização como Cognito, Auth0, etc.
  • Experiência profunda com Git e as melhores práticas relevantes
  • Sólidos conhecimentos sobre HTML, CSS e jQuery
  • Experiência trabalhando em equipes Agile
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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