Desenvolvedor Node Full Stack

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento que está revolucionando o mercado imobiliário com a ajuda da Realidade Aumentada está procurando contratar um Desenvolvedor Node Full Stack. O candidato selecionado será responsável por desenvolver código e bibliotecas reutilizáveis para uso futuro. A empresa realizou mais de 100 projetos de VR em mais de 100 mil horas de desenvolvimento imersivo com clientes como Microsoft, Meta, Adidas, Warner Media, Walmart, Honda e muitos outros.

 

Responsabilidades:

  • Criar novos recursos voltados para o usuário
  • Desenvolver código e bibliotecas reutilizáveis para uso posterior
  • Garantir que os designs de UI/UX sejam tecnicamente viáveis
  • Contribuir para o design e desenvolvimento da API
  • Otimizar o aplicativo para melhor desempenho e escalabilidade
  • Verificar a validação antes de enviar qualquer entrada do usuário para o back-end
  • Trabalhar com outros membros da equipe e stakeholders para atingir seus objetivos

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Mais de 5 anos de experiência em desenvolvimento de interface do usuário baseado na web, usando NodeJS, JavaScript/jQuery, HTML e CSS
  • Conhecimento de NodeJS, JavaScript, stack web, bibliotecas e frameworks
  • Familiaridade com tecnologias front-end e back-end
  • Excelentes habilidades interpessoais, de comunicação e colaboração
  • Aptidão analítica e de resolução de problemas
  • Excelentes habilidades organizacionais e de gerenciamento de tempo
  • Disponibilidade para resolver problemas urgentes referentes a aplicações web, fora do horário comercial
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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