Desenvolvedor de Aplicativos Mobile

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento, que está comprometida com o desenvolvimento de interação em tempo real para conteúdo  audiovisual ao vivo engajador, está procurando contratar um Desenvolvedor de Aplicativos Mobile. O candidato selecionado será responsável por criar aplicativos responsivos para dispositivos mobile, além de recursos interativos. A empresa tem a missão de ajudar outras organizações a impulsionarem seu engajamento em qualquer espaço virtual. Esta será uma posição de longo prazo e em tempo integral que requer mais de 8 horas de sobreposição com o fuso horário do IST.

 

 Responsabilidades:

  • Responsabilizar-se pela criação de aplicativos com base nas soluções do concorrente
  • Avaliar e documentar a experiência geral do desenvolvedor e destacar como isso se compara aos objetivos da empresa
  • Resumir as principais áreas a serem consideradas para implementação de melhorias e documentar solicitações de recursos em colaboração com a equipe de produto
  • Desenvolver aplicações web para líderes de teste de desempenho e oferecer suporte a eles, conforme necessário durante as etapas de teste

 Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor mobile
  • Vasta experiência com Android, Kotlin e iOS-Swift
  • Experiência no desenvolvimento de aplicativos web será visto como um diferencial
  • Vasta experiência com JavaScript
  • Experiência no desenvolvimento de aplicativos mobile ou web
  • Experiência trabalhando com comunicações em tempo real e SDKs
  • Fluência em inglês, verbal e escrito 

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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