Desenvolvedor Backend

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma plataforma de observação de nuvem em rápido crescimento, que utiliza a nuvem efetivamente para automatizar processos e reduzir os tempos para debugging e solução de problemas, está procurando contratar um Desenvolvedor Backend. O desenvolvedor será responsável pela construção de um back-end robusto para que os clientes possam se inscrever. A plataforma é utilizada por milhões de desenvolvedores e ajuda a identificar erros e gargalos de desempenho em aplicações distribuídas modernas para aumentar a produtividade dos desenvolvedores. Este trabalho oferece uma ótima chance de trabalhar com uma equipe de desenvolvedores apaixonados e arquitetos de nuvem para construir soluções de alto valor agregado para a nuvem.

           

Responsabilidades:

  • Ajudar a construir uma arquitetura escalável orientada a eventos usando tecnologias AWS
  • Integrar elementos front-end com lógica e funcionalidades server-side
  • Colaborar efetivamente com equipes de produtos e profissionais de engenharia para atender aos requisitos do produto e construir soluções inovadoras
  • Usar uma abordagem holística e orientada a testes para solucionar problemas e atualizar a aplicação

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor back-end
  • Experiência com o back-end usando NodeJS, desenvolvimento de API, GraphQL, arquitetura serverless e serviços AWS, como Lambda, SQS, Cognito, Kinesis, ElasticSearch e Hasura GraphQL 
  • Especialização em JavaScript e Typescript
  • Familiaridade com as tecnologias de banco de dados DynamoDB e PostgreSQL
  • Capacidade de construir uma arquitetura escalável orientada a eventos usando tecnologias AWS
  • Forte capacidade para discutir padrões de design de alto nível
  • Experiência em um ambiente de desenvolvimento Agile é desejável
  • Fluência em Inglês, escrito e falado

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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