Desenvolvedor Back-end

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa, sediada nos EUA e determinada a oferecer serviços de entrega instantâneos e com ótimo custo-benefício a seus usuários, está procurando contratar um Desenvolvedor Back-end. O desenvolvedor contribuirá com o desenvolvimento do produto e da arquitetura back-end. Para ajudar marcas focadas em DTC a prosperarem, a empresa está consolidando o desenvolvimento em e-commerce, logística, marketing e tecnologia. Ela conseguiu angariar mais de US$20 milhões durante sua Série A de investimentos.

 

Responsabilidades:

  • Participar de standups virtuais diários e plantões sob demanda com sistema de rotação
  • Trabalhar com a equipe para enviar as entregas rapidamente e dentro do prazo
  • Otimizar a performance e responsividade das aplicações web
  • Criar e entregar soluções testáveis para desenvolver processos de software

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor back-end
  • Vasta experiência com Python/Django
  • Automatizar código através de unit e integration tests
  • Capacidade de trabalhar independentemente e assumir a responsabilidade por seus projetos
  • Conhecimentos abrangentes e experiência em projetos de arquitetura
  • Capacidade de ajudar outros membros da equipe
  • Ótimas habilidades interpessoais e de comunicação
  • Inglês fluente, oral e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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