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Desenvolvedor Back-end

Área: Transportation
Remoto
Tamanho da Empresa: 251-10K
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa, listada na NASDAQ, que está simplificando o processo para os usuários adquirirem e comprarem carros, está procurando contratar um Desenvolvedor Back-end. O desenvolvedor trabalhará com a equipe da área de Sistemas de Cobrança e Pagamentos e será responsável por descobrir e corrigir problemas relacionados ao desempenho. A empresa está ajudando potenciais vendedores e compradores de carros a revisar registros de serviços, relatórios de histórico de veículos e todas as outras informações de propriedade dos mesmos. Ela arrecadou mais de $500 milhões em investimentos até agora.


Responsabilidades:

  • Trabalhar e entregar produtos em um ambiente Agile
  • Projetar recursos robustos, seguros e de fácil manutenção
  • Analisar ativamente o desempenho da plataforma e tomar decisões para fazer as melhorias necessárias
  • Identificar e corrigir problemas relacionados ao desempenho
  • Identificar e promover melhorias nos sistemas para promover a colaboração e a produtividade
  • Atuar como um dos principais contribuintes no desenvolvimento de fluxos de trabalho e requisitos de nível de serviço

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor back-end
  • Pelo menos 5 anos de experiência com Python
  • Capacidade de resolução de problemas e pensamento crítico
  • Experiência criando sistemas em escala para lidar com transações de alto volume
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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