Desenvolvedor Back-end

Área: FinTech
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos Estados Unidos, que fornece serviços de conformidade e pagamentos eficazes para forças de trabalho globais, está procurando contratar um Desenvolvedor Back-end. O desenvolvedor será responsável por criar softwares e sites adaptáveis de acordo com as preferências do usuário e do cliente. A empresa está desenvolvendo soluções revolucionárias de FinTech para tornar mais simples para as empresas contratar, pagar e gerenciar profissionais independentes em todo o mundo de forma legal. Ela conseguiu arrecadar com segurança mais de US$3,5 milhões durante sua rodada de investimentos Semente. Essa é uma ótima oportunidade para desenvolvedores brasileiros que estão em busca de uma vaga de trabalho online bem remunerada numa empresa internacional.

 

Responsabilidades:

  • Investigar as consequências do design e buscar um equilíbrio entre desempenho, manutenção e utilidade
  • Obedecer às convenções de codificação, unit tests, revisões de código, etc.
  • Fazer o debug e resolver problemas nos programas e sistemas atuais
  • Colaborar com uma equipe multidisciplinar de designers, desenvolvedores de produtos, engenheiros, cientistas de dados e analistas

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor back-end
  • Vasta experiência trabalhando com Node.js e MySQL
  • Profundo conhecimento e experiência com integrações de API
  • É desejável ter algum conhecimento sobre Linux e Google Cloud Platform
  • Boas habilidades de comunicação verbal e escrita em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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