Desenvolvedor Back-end

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma plataforma de desenvolvimento de marca que está crescendo rapidamente, dedicada a oferecer maneiras mais simples e eficientes de gerenciar prateleiras digitais a outras marcas em expansão, está procurando contratar um Desenvolvedor Back-end. O desenvolvedor deverá construir e manter recursos e ferramentas back-end valiosos para ajudar outros negócios a se tornarem mais atraentes e receptivos. A empresa está trabalhando com empenho para realizar sua missão de ajudar outras marcas a conquistarem canais online, além de aumentarem o controle sobre a demanda de vendas online, dados de venda online e insights. Até agora, a organização arrecadou US$6,2 milhões em investimentos. Essa é uma ótima vaga de trabalho online para desenvolvedores brasileiros em busca de uma oportunidade internacional.


Responsabilidades:

  • Desenvolver e manter componentes back-end para aprimorar sua responsividade e performance
  • Integrar elementos front-end às soluções de maneira eficiente
  • Escrever código limpo e escalável
  • Rodar programas de teste e realizar atividades de debugging
  • Participar de brainstorms para conceber inovações que aprimorem a funcionalidade dos sistemas atuais
  • Analisar ameaças para implementar soluções de proteção de dados e segurança digital
  • Avaliar as necessidades por recursos e priorizá-las segundo a visão da empresa
  • Colaborar com equipes internas para identificar suas necessidades e transformá-las em soluções técnicas

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor back-end
  • Experiência comprovável como desenvolvedor Python
  • Expertise em frameworks Python populares, como Django e Flask
  • Familiaridade com ORM (object-relational mapping)
  • Capacidade de colaborar e comunicar-se bem em um ambiente de equipe
  • Ótimas habilidades de solução de problemas
  • Ótima comunicação em inglês, falado e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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