Arquiteto de Soluções Sênior

Área: Marketing
Remoto
Tamanho da Empresa: 251-10K
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa com sede nos EUA, que está utilizando tecnologia baseada em dados para ajudar seus clientes a acelerar o crescimento de seus negócios, está procurando contratar um Arquiteto de Soluções Sênior. O candidato selecionado será responsável por construir e manter fortes relacionamentos contínuos com os principais parceiros de negócios e gerentes em cada segmento empresarial. A empresa oferece serviços de modelagem de mix de mídia, desenvolvimento de marca e marketing direto. Esta é uma excelente vaga de trabalho online para arquitetos de soluções brasileiros que gostam de trabalhar em um ambiente dinâmico e altamente sensível a prazos.

 

Responsabilidades:

  • Trabalhar em conjunto com líderes técnicos, comerciais e stakeholders
  • Ajudar com as necessidades de design para front-end, UX, UI e back-end ao dimensionar e delimitar o escopo, classificando assim as prioridades entre as iniciativas
  • Demonstrar um forte entendimento de como dimensionar e definir o escopo e priorizar soluções técnicas em várias tarefas simultâneas com diferentes clientes
  • Coletar, organizar e priorizar os requisitos para novas compilações, além de melhorar as compilações existentes
  • Auxiliar na concepção técnica de novos recursos para expandir a suíte Mochi (análise e serviços de dados) de soluções de produtos
  • Trabalhar com desenvolvedores front-end, designers, cientistas de dados, engenheiros, líderes de produto, líderes comerciais e gerentes de produto para desenvolver tanto soluções para os clientes quanto aplicativos sofisticados de análise e serviços de dados
  • Criar um SaaS exclusivo, Big Data e software associado que possam ser usados por stakeholders internos e externos
  • Criar funis de dados automatizados (input e output) para fins de ingestão, sincronização, análise e processamento de fluxos de dados complicados
  • Conceber e desenvolver o plano de estado futuro para os sistemas empregados nas várias linhas de negócios, desde a prospecção de clientes até o desengajamento
  • Integrar várias APIs de terceiros e conjuntos de dados adicionais de várias fontes em uma (ou mais) plataformas de medição e visualização de dados customizadas
  • Fazer a ponte entre os vários grupos internos e externos, enquanto lidera equipes de design, definindo uma estratégia de desenvolvimento e se comunicando com sua equipe e a organização para a qual você trabalha

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 5 anos de experiência relevante como arquiteto de soluções
  • 5 anos de experiência relevante em funções significativas voltadas para o cliente
  • Amplo conhecimento sobre conteúdo e modelagem de dados e análise de Big Data será uma vantagem
  • É desejável ter experiência e compreensão prévia sobre KPIs, ROAS e outras métricas de dados de plataformas de varejo, e-commerce e negócios
  • Ser um líder forte e influenciador que pode executar tarefas taticamente e estrategicamente em uma atmosfera de startup 
  • Será vantajoso ter uma compreensão completa das necessidades dos clientes corporativo e B2B, além da capacidade de cooperar e traduzir essas necessidades em recursos do produto
  • Conhecimento profundo sobre arquitetura em nuvem será um diferencial
  • Amplo conhecimento sobre bancos de dados relacionais e tecnologias ETL
  • Capacidade de analisar conjuntos de dados complexos e multivariados de várias fontes automaticamente, usando Python e outras linguagens de script semelhantes
  • Capacidade de ler whitepapers técnicos, PRDs, BRDs e outros documentos semelhantes para entender, traduzir e auxiliar na escrita de especificações de requisitos de produtos e projetos
  • Familiaridade com as tecnologias de design e desenvolvimento de banco de dados mais amplamente usadas, com profunda experiência arquitetando decisões automatizadas a partir de grandes conjuntos de dados estruturados e não estruturados em tempo real
  • Sólido histórico de desenvolvimento de aplicativos interativos e envolventes, visualizações de dados e GUIs
  • Experiência no desenvolvimento de aplicativos usando princípios de interface humana será uma vantagem competitiva
  • Conhecimento prévio sobre processamento de dados em lote e/ou desenvolvimento de sistemas de análise em tempo real
  • Proficiência usando controle de versão de origem será um bônus
  • Experiência com comunicação e colaboração voltadas para o cliente
  • Capacidade de alternar entre dados complexos e codificação relacionada a SaaS, além de desenvolvimento comercial
  • Proficiência com dados e experiência com visualização de dados
  • Excelentes capacidades de colaboração e motivação para orientar colegas iniciantes na área
  • Sólida compreensão dos princípios de mensuração física, análise estatística avançada e técnicas de modelagem matemática serão consideradas como diferenciais
  • É desejável ter alguma experiência com desenvolvimento, implementação e manutenção de sistemas de machine learning
  • Experiência profissional recente trabalhando com compras, e-commerce e vendas no varejo, além de em análise de dados de desempenho, será uma grande vantagem
  • É desejável ter algum conhecimento sobre as práticas recomendadas para bancos de dados modernos
  • Familiaridade com bancos de dados NoSQL, como MongoDB, será um bom diferencial
  • Excelentes habilidades de comunicação em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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