Oportunidades de trabalho remoto como engenheiro DevOps sênior em empresas americanas

Na Turing, estamos procurando engenheiros DevOps seniores com experiência na construção de infraestrutura complexa e na facilitação de integração de operações de TI e equipes de desenvolvimento para trabalhar para as principais empresas de software dos EUA.

Confira os melhores empregos para janeiro de 2022aqui

Descrição do trabalho

Responsabilidades do trabalho

  • Promover práticas recomendadas de infraestrutura, como segurança, gerenciamento de versões e monitoramento
  • Facilitar a construção e liberação de recursos pela equipe de engenharia
  • Participar da construção de uma plataforma segura e altamente disponível
  • Criar ferramentas e processos que aumentem a produtividade de outros engenheiros
  • Promover práticas recomendadas de infraestrutura, como segurança, gerenciamento de versões e monitoramento
  • Facilitar a construção e liberação de recursos pela equipe de engenharia
  • Participar da construção de uma plataforma segura e altamente disponível
  • Criar ferramentas e processos que aumentem a produtividade de outros engenheiros
  • Implementar e otimizar canais de CI/CD com foco no desempenho
  • Impulsionar a inovação técnica e a eficiência na infraestrutura operacional
  • Gerenciar ambientes de produção e não produção para uma entrega eficiente

Requerimentos mínimos

  • Bacharelado/Mestrado em Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Mais de 5 anos de experiência em equipes multidisciplinares de DevOps
  • Familiaridade com os conceitos de DevOps, Entrega Contínua e Desenvolvimento guiado por testes
  • Competência em projeto, teste e entrega de ambientes seguros de tempo de execução na nuvem
  • Bacharelado/Mestrado em Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Mais de 5 anos de experiência em equipes multidisciplinares de DevOps
  • Familiaridade com os conceitos de DevOps, Entrega Contínua e Desenvolvimento guiado por testes
  • Competência em projeto, teste e entrega de ambientes seguros de tempo de execução na nuvem
  • Base sólida em administração Linux e solução de problemas
  • Compreensão especializada de ferramentas de integração contínua como Jenkins, Travis, Azure DevOps, etc.

Habilidades preferidas

  • Experiência com ferramentas de gerenciamento de configuração (Puppet, Chef, Ansible, etc.)
  • Experiência na construção de sistemas de grande escala altamente distribuídos e automação de sistemas
  • Fortes habilidades de comunicação escrita e verbal
  • Compreensão sólida das arquiteturas web modernas e das melhores práticas de segurança
  • Experiência com ferramentas de gerenciamento de configuração (Puppet, Chef, Ansible, etc.)
  • Experiência na construção de sistemas de grande escala altamente distribuídos e automação de sistemas
  • Fortes habilidades de comunicação escrita e verbal
  • Compreensão sólida das arquiteturas web modernas e das melhores práticas de segurança
  • Conhecimento de paradigmas de arquitetura de microsserviços
  • Capacidade de priorizar problemas, gerenciar preocupações operacionais e defender melhorias
  • Experiência na implementação e manutenção do cumprimento de diversas normas de segurança

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Como se tornar um desenvolvedor da Turing?

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  3. Receba ofertas de trabalho

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  4. Comece a trabalhar no seu emprego dos sonhos

    Quando você estiver na Turing, não precisará procurar outro emprego.

Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas a partir do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem sucedidos de I.A.

Depois de fazer upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programar ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Não, você não precisa pagar nenhum imposto nos Estados Unidos. No entanto, você pode ter que pagar impostos de acordo com as leis fiscais do seu país. Além disso, seu banco pode cobrar um pequeno valor como uma taxa de transação.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo a especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

Atualmente, temos vagas apenas para desenvolvedores devido ao volume de demandas de trabalho de nossos clientes. Mas no futuro, também poderemos expandir para outras áreas. Verifique nossa página de carreiras periodicamente para saber se estamos oferecendo uma vaga que se adapta às suas habilidades e experiência.

É a combinação do nosso modelo empresarial l e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

Idealmente, um desenvolvedor remoto deve ter pelo menos 3 anos de experiência relevante para ser contratado pela Turing, mas não dizemos não a desenvolvedores excepcionais. Faça nosso teste para descobrir se podemos oferecer algo interessante para você.

Veja outras perguntas frequentes

Liderança

Em poucas palavras, a Turing a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo.. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

Trabalhe em tempo integral em grandes empresas dos EUA.

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