Programador Back-end

Industria: Edtech
Remoto
Tamaño de la empresa: 1-10
Full-time

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Descripción del trabajo

Una empresa con sede en Silicon Valley que está desarrollando una plataforma impulsada por IA que utiliza el análisis de las clases para el desarrollo personalizado de la enseñanza está buscando un Programador Back-end. El desarrollador será responsable de implementar las mejores prácticas, estándares y hojas de ruta de desarrollo de software. La empresa está facilitando la capacidad de los profesores para registrar observaciones de lecciones y proporcionar formación con puntos de datos concretos. Esta es una gran oportunidad para que los desarrolladores trabajen con un equipo de profesionales mientras desarrollan soluciones de primer nivel.


Responsabilidades:

  • Asumir la responsabilidad de la arquitectura y la aplicación de nuevas soluciones
  • Mantener y garantizar un framework de front-end consistente
  • Aplicar metodologías ágiles en el desarrollo de productos innovadores
  • Recopilar requisitos funcionales y desarrollar especificaciones técnicas

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 5 o más años de experiencia relevante como programador back-end
  • Experiencia demostrable con AWS CLI y AWS Lambda
  • Experiencia previa con la arquitectura y los marcos Serverless
  • Experiencia demostrable con diagramas UML 
  • Sólida experiencia en enfoque OOD
  • Amplia experiencia en bases de datos
  • Experiencia previa con el envío automatizado de correos electrónicos y notificaciones
  • Es conveniente tener algún conocimiento de JavaScript, Python, y Java
  • Comunicación fluida en inglés oral y escrito


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¿Por qué unirse a Turing?

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1Empleos de élite en EE. UU.

Los desarrolladores de Turing obtienen un salario superior al del mercado local en la mayoría de los países gracias a que colaboran con las mejores empresas estadounidenses.
Career Growth

2Crecimiento profesional

Crece rápidamente trabajando en problemas desafiantes, tanto técnicos como de negocio utilizando las tecnologías más actuales.
Developer success support

3Asistencia al Desarrollador

Mientras estes emparejado, disfruta de asistencia 24/7 a los desarrolladores.

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4.5DE 5
basado en las opiniones de los desarrolladores a enero 2024

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  4. Obtén el trabajo de tus sueños

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Curriculum

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Turing.com te muestra qué debes hacer y qué debes evitar en un buen currículum para ayudarte a encontrar un trabajo de desarrollador de software a distancia.

Preguntas frecuentes

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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