Ingeniero Líder Back-end

Industria: Other
Remoto
Tamaño de la Empresa: 1-10
Full-time
salary
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa con sede en Estados Unidos, que está construyendo una innovadora aplicación de medios sociales y de citas para ayudar a las parejas a mantener y mejorar sus relaciones, busca contratar a un Ingeniero Líder Back-end. El desarrollador ayudará al equipo existente a ejecutar el Back-end para una aplicación móvil en vivo. La empresa permite a los usuarios comprometerse más fácilmente con su pareja y ayudarles a construir relaciones duraderas y saludables. Este será un puesto a largo plazo y full-time, que requiere +4 horas de superposición con la zona horaria EST. 

   

Responsabilidades:

  • Optimizar la plataforma para una ejecución más rápida y resolver los problemas de escalabilidad
  • Proporcionar un software de alta calidad, escalable y mantenible
  • Construir pilas escalables, con capacidad de respuesta y bien documentadas
  • Definir los objetivos, las características y la funcionalidad de las aplicaciones

Requisitos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente) 
  • Al menos +3 años de experiencia comprobable como ingeniero Back-end
  • Experiencia prolífica trabajando con Node.js, GraphQL y Kubernetes
  • Es bueno tener algún conocimiento de PostgreSQL y AWS DevOps
  • Fuerte comunicación y habilidades interpersonales
  • Fluidez del inglés oral y escrito

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Preguntas Frecuentes

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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