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Ingeniero de Software

Industria: Media & Internet
Remoto
Tamaño de la empresa: 251-10K
Full-time/Part-time

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Descripción del trabajo

Una empresa con sede en EE. UU. que ha desarrollado una plataforma de redes sociales muy respetada y querida está buscando un ingeniero de software. El candidato seleccionado para este trabajo remoto reportará al Líder de Operaciones Estratégicas y estará a cargo de la configuración del sistema que puede ayudar a las personas a trabajar de manera más productiva, por ejemplo. JIRA. La empresa permite a los usuarios conectarse entre sí y unirse a comunidades de personas con ideas afines, donde pueden mantener debates, compartir y reflexionar sobre sus intereses comunes. Esta posición requiere una superposición significativa con la zona horaria PST. Durante su ronda Serie F, la compañía logró asegurar más de 1.100 millones de dólares en financiación.


Responsabilidades:

  • Asegurarse de que el motor de ejecución esté funcionando correctamente y que las partes interesadas estén unidas en torno al desarrollo e implementación de planes que respalden los objetivos generales de la empresa, trabajando junto con líderes organizacionales clave
  • Apoyar a los equipos de liderazgo clave, asegurándose de que la ejecución se desarrolle bien y eliminando cualquier obstáculo que pueda aparecer
  • Actuar como fuerza conectora entre las numerosas funciones de Producto y Tecnología, colaborar en todos los niveles de la organización
  • Organizar todo el proceso de planificación, que incluye el establecimiento de objetivos, la planificación de inversiones y las hojas de ruta de productos, y asegurarse de que todas las partes interesadas participen según sea necesario
  • Revisar, planificar e implementar mejoras en la estructura organizacional
  • Identificar la escasez de conocimientos y habilidades y brindar asistencia para cubrirlas
  • Consolidar planes estratégicos para revisar, crear contenido y promover la comunicación en dominios clave de productos y tecnología mientras compartes cambios regulares de productos
  • Aportar conocimientos cruciales y asesoramiento fiable e imparcial
  • Conversar con confianza, especialmente con equipos de ingeniería y productos, pero también con equipos de diseño, investigación, ciencia de datos, GTM y ejecutivos

Requerimientos:

  • Licenciatura/Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos más de 3 años de experiencia relevante como ingeniero de software
  • 3 a 4 años de experiencia en estrategia, planificación y operaciones comerciales relacionadas con productos y tecnología, idealmente en una startup de tecnología de consumo
  • Conocimiento y experiencia prolíficos con Atlassian
  • Experiencia previa en el uso de tecnología para crear paneles e informes para respaldar decisiones basadas en datos
  • Excelente experiencia práctica en Scrum/Agile y otras metodologías técnicas
  • Conocimiento profundo de la organización de recursos y personal a nivel organizacional
  • Amplia experiencia desarrollando procesos amigables con el escalamiento
  • Experiencia frecuente colaborando con ejecutivos de nivel VP/Dir y al mismo tiempo tener la capacidad de interactuar con gerentes y CI
  • Capacidad para gestionar, priorizar y guiar con éxito varios proyectos a la vez
  • Excelentes habilidades analíticas, sentido de propiedad y urgencia
  • Experto en desarrollar procesos escalables que permitan a los equipos multifuncionales decidir y llevar a cabo objetivos estratégicos
  • Debe ser un pensador estratégico y solucionador de problemas que se sienta cómodo utilizando datos y marcos para organizar las ideas del equipo y abordar cuestiones complejas
  • Capacidad para trabajar juntos entre empresas y equipos con un fuerte sentido empresarial
  • Experiencia previa en la gestión de la asignación de recursos y la dotación de personal, así como en la interacción con ejecutivos de nivel VP y C-Suite
  • Sólido conocimiento de la creación de productos de Internet de consumo escalables
  • Es bueno tener cierta comprensión de cómo funcionan los ciclos de scrum de ingeniería
  • Capacidad para poner orden en el caos mientras se trabaja en circunstancias ambiguas
  • Excelentes habilidades de comunicación y presentación
  • Fluidez en inglés oral y escrito


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basado en las opiniones de los desarrolladores a Abril 2024

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Turing.com te muestra qué debes hacer y qué debes evitar en un buen currículum para ayudarte a encontrar un trabajo de desarrollador de software a distancia.

Preguntas frecuentes

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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