Ingeniero de Back-end

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 51-250
Full-time
salary
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa global que está construyendo una plataforma de informes y análisis que sirve a los clientes de todo el mundo y ofrece una vista centralizada del comercio, las operaciones, la vigilancia, etc., está buscando contratar a un ingeniero de back-end. El ingeniero será responsable de diseñar, desarrollar e implementar soluciones de software que utilizan tecnologías de inteligencia artificial y aprendizaje automático. La plataforma permite a los clientes resolver fácilmente algunos de sus desafíos regulatorios más apremiantes mientras aprovecha la IA y combina una profunda experiencia en la industria con computación de alto rendimiento. Durante su ronda Serie B, la empresa recaudó más de 40 millones de dólares en financiación. Esta será una posición a largo plazo que implicará trabajar con un gran equipo para probar e implementar soluciones de alto valor.

  

Responsabilidades:

  • Colaborar con clientes, gerentes de productos e ingenieros para obtener Requisitos: y crear nuevas funciones
  • Impulsar el producto desde la concepción hasta la implementación con un fuerte énfasis en el rendimiento, la seguridad, la calidad y la escalabilidad
  • Utilizar soluciones complejas que aprovechan la inteligencia artificial y el aprendizaje automático para lograr un impacto inmediato en la industria de servicios financieros
  • Trabajar con ingenieros de UI para integrar elementos orientados al usuario en el back-end
  • Participar en todas las fases del desarrollo de software
  • Reconocer y resolver problemas de back-end de manera rápida y eficiente
  • Ofrecer asistencia de producción y trabajo en todo el SDLC, comprometiéndose con los clientes para garantizar que la solución cumpla con los objetivos definidos

Requisitos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 años de experiencia relevante como desarrollador de back-end
  • Debe sentirse cómodo/a interactuando con los clientes para la optimización y validación de Requisitos:
  • Debe tener experiencia en el diseño y desarrollo de sistemas distribuidos a gran escala.
  • Se requiere experiencia en el desarrollo de aplicaciones seguras
  • La competencia en el núcleo de Java (Sprint Boot, Hibernate/ORM, JDBC, REST) ​​es imprescindible
  • Se requiere experiencia en diseño y desarrollo de microservicios
  • Imprescindible experiencia trabajando con Elasticsearch
  • Se requiere experiencia con bases de datos relacionales como Oracle DB
  • Es bueno tener experiencia en bases de datos gráficas
  • El conocimiento de React.js es una ventaja
  • Capaz de aprender e implementar rápidamente nuevas tecnologías
  • Se requieren fuertes habilidades de comunicación

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Preguntas Frecuentes

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

Ver más preguntas frecuentes

Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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