Ingeniero Back-end

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 51-250
Full-time
Salario no especificado

Aplica como Ingeniero Back-end

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Descripción del puesto

Una compañía de rápido crecimiento que permite a las empresas ofrecer oportunidades de voluntariado contundentes y significativas, está buscando contratar un Ingeniero Back-end. El ingeniero será responsable de implementar aplicaciones confiables, de baja latencia y alto rendimiento. La compañía está permitiendo a las organizaciones sin fines de lucro crear un impacto sostenible y apoyar las causas en la que creen, generando dinero, expandiendo conciencia y reclutando voluntarios a largo plazo. Esta es una gran oportunidad para desarrolladores que disfruten trabajar en un entorno rápido y enérgico. 


Responsabilidades:

  • Trabajar junto con el equipo para escribir pruebas de automatización, entender requerimientos, construir soluciones, ejecutar funcionalidades y construir pipelines de entrega continuos
  • Integrar los elementos Front-end con la lógica y las funcionalidades del server-side
  • Colaborar efectivamente con equipos de producto y profesionales de ingeniería para cumplir los requerimientos del producto y construir soluciones innovadoras

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos +3 años de experiencia relevante como ingeniero Back-end
  • Debe tener experiencia con NodeJS y NextJS
  • Habilidad para trabajar en un equipo pequeño, con responsabilidad y confianza 
  • Excelentes habilidades de comunicación y colaborativas
  • Orientación al detalle y buenas habilidades de comunicación y multi tasking

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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