Ingeniero Back-end

Industria: Recreation
Remoto
Tamaño de la Empresa: 251-10K
Full-time

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Descripción del puesto

Una plataforma online de contenido con sede en EE.UU. que cuenta con una audiencia global consolidada en la cultura pop, está buscando un Ingeniero Back-end. El candidato se unirá al equipo central de seguridad y será responsable de desarrollar funcionalidades y mejoras sistemáticamente, con mínima guía y supervisión. La plataforma permite a los usuarios subir links, crear contenido y discutir con distintas comunidades sobre los tópicos de interés. La compañía ha conseguido recaudar más de $1.200 mil millones durante su primera fase de financiación. El puesto requiere una superposición de horario con la zona horaria PST.

 

Responsabilidades:

  • Asistir en los proyectos de migración de microservicios
  • Planear, diseñar y optimizar excelentes aplicaciones VR y AR
  • Trabajar conjuntamente con el equipo para escribir pruebas de automatización, entender los requerimientos, brindar soluciones y funcionalidades, y construir delivery pipelines continuos
  • Integrar los elementos Front-end con la lógica y las funcionalidades del server-side 
  • Colaborar eficazmente con los equipos de producto y los ingenieros para cumplir con los requerimientos y brindar soluciones innovadoras

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 años de experiencia relevante como ingeniero Back-end
  • +3 años de experiencia identificando y ejecutando proyectos de alto impacto es requerido
  • +3 años de experiencia con Python
  • Familiaridad con las arquitecturas de servicio de la plataforma API es requerido
  • Experiencia con capas de almacenamiento de caché distribuidas y almacenamientos de datos a gran escala distribuidos
  • Experiencia con Golang y Kubernetes
  • Buenas habilidades de comunicación y colaborativas con equipos orientados al servicio
  • Registro comprobable de liderazgo de equipos
  • Dominio de inglés oral y escrito

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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