Desenvolvedor Full Stack Senior

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 1-10
Full-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápida ascensão, que está revolucionando o desenvolvimento web através da construção de websites comerciais mais eficientes, mais rápidos e menos caros, está procurando contratar um Desenvolvedor Full Stack Senior. O candidato selecionado será responsável pelo desenvolvimento e implementação de ferramentas para publicar novos componentes e designs de sites de forma eficiente. A organização já prestou serviços a mais de 1.000 pequenas empresas nos EUA. A organização conseguiu arrecadar mais de US$1 milhão em investimentos. Esta é uma oportunidade incrível para desenvolvedores que estão ansiosos para trabalhar com uma equipe de profissionais talentosos.

 

Responsabilidades:

  • Criar uma infraestrutura de e-commerce para dar suporte aos pedidos e pagamentos nos sites dos clientes
  • Fazer integrações no ponto de venda com parceiros comerciais
  • Criar e implantar ferramentas para lançar rapidamente novos componentes e designs de site
  • Criar recursos que ajudarão no desenvolvimento da tecnologia de automação de próxima geração
  • Implementar sistemas de gerenciamento de conteúdo que sejam escaláveis, flexíveis e configuráveis para uso interno e externo

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 4 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • 6 anos de experiência com JavaScript, especialmente usando frameworks de aplicações web como Angular, React e Vue
  • 6 anos de experiência com frameworks Python para a web
  • Conhecimento sobre PostgreSQL - Docker e Amazon RDS
  • Familiaridade com AWS - S3, CloudFront, CloudFormation, EB, IAM e Route53
  • Conhecimento sobre Docker e Kubernetes
  • Experiência no gerenciamento e implementação de aplicações dentro do GCP, AWS ou Azure
  • Fluência em inglês, escrito e falado

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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