Desenvolvedor Full Stack Sênior

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa crescendo rapidamente, que está operando uma solução de marketing e leasing para seus clientes enquanto usa o que há de melhor em termos de tecnologia moderna, está procurando contratar um Desenvolvedor Full Stack Sênior. O desenvolvedor será responsável por criar código limpo, testável e de fácil manutenção. A empresa, sediada nos EUA, está empenhada em ajudar donos e gerentes de propriedades residenciais a tomarem decisões melhor informadas através do uso da sua plataforma de leasing baseada em rede. Essa é uma ótima vaga de trabalho online para desenvolvedores brasileiros que gostariam de trabalhar com tecnologias avançadas enquanto enfrentam desafios multifacetados.

 

Responsabilidades:

  • Liderar diferentes processos relacionados ao desenvolvimento, manutenção e suporte à aplicação
  • Trabalhar lado a lado com diversos stakeholders de diferentes projetos para entregar-lhes as soluções necessárias
  • Responsabilizar-se por todo o ciclo de vida de desenvolvimento dos projetos, de ponta a ponta
  • Ajudar no design, implementação e manutenção de APIs de serviços web
  • Ajudar a identificar gargalos de performance e a resolver limitações de sistema
  • Ajudar com o design e construção de aplicações de software seguras e escaláveis

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor full stack
  • Profunda experiência trabalhando com uma linguagem como Python é indispensável
  • Excepcionais habilidades de liderança e gerenciamento de tempo
  • Capacidade de trabalhar bem tanto de maneira independente quanto em equipe
  • Mostrar iniciativa e desejo de crescer e desenvolver-se ainda mais como programador
  • Ótimas habilidades de comunicação e colaboração
  • Boa comunicação em inglês, falado e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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