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Desenvolvedor API Back-end Sênior

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento que está desenvolvendo uma plataforma de integração para que os desenvolvedores possam ajudar a estabelecer conexões de APIs rapidamente está procurando um Desenvolvedor API Back-end Sênior. O candidato selecionado estará encarregado de melhorar a escalabilidade, disponibilidade e latência da plataforma. A tecnologia avançada da empresa permite que os desenvolvedores tenham controle do nível de código da integração e realizem contribuições de código aberto. Esta é uma oportunidade empolgante para que os desenvolvedores possam se juntar aos veteranos da indústria. Esta posição requer alguma sobreposição com o fuso horário PST/EST.

           

Responsabilidades:

  • Desenvolver conexões, integrações e APIs conforme necessário
  • Colaborar com equipes interfuncionais para especular, elaborar e construir as funcionalidades centrais do produto
  • Priorizar itens da lista de tarefas e dar continuidade a eles
  • Escrever componente e submeter código para revisão

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor back-end
  • Ampla experiência com Python, Typescript, e JavaScript
  • Experiência liderando grandes projetos em uma escala similar a de projetos do Vale do Silício
  • Fluência em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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