Ingeniero Full Stack

Industria: Transportation
Remoto
Tamaño de la Empresa: 10K+
Full-time/Part-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa de rápido crecimiento que se especializa en el campo de la fabricación y venta de automóviles está buscando un ingeniero Full Stack. El candidato seleccionado será responsable de dar soporte y desarrollar la aplicación y alojarla en Kubernetes. La compañía es pionera en la industria automotriz al presentar innovaciones de movilidad de vanguardia. Ha logrado recaudar más de mil millones de dólares en fondos hasta el momento. Esta es una excelente oportunidad para los desarrolladores que deseen trabajar con un equipo de profesionales. Requiere una superposición de horario con EST.


Responsabilidades:

  • Apoyar y desarrollar la aplicación Python y alojarla en Kubernetes
  • Ayudar en el monitoreo de los balanceadores de carga en AWS
  • Desarrollar nuevas funciones en la aplicación basada en React
  • Crear segmentación utilizando consultas SQL
  • Trabajar en proyectos con React, React-Native y AWS
  • Solucionar problemas de trabajos fallidos y supervisar

Requerimientos:

  • Licenciatura o Maestría en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 años o más de experiencia relevante como ingeniero Full Stack
  • Dominio de React y Python
  • Conocimientos de AWS, SQL y Kubernetes
  • Fluidez en Inglés


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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