Ingeniero Full Stack

Industria: FinTech
Remoto
Tamaño de la Empresa: 1-10
Full-time/Part-time

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Descripción del puesto

Una empresa de rápido crecimiento cuya misión es proporcionar a más desarrolladores acceso a web3, expresar su ingenio y aprovechar el inigualable potencial busca un Ingeniero Full Stack. El candidato se encargará de entregar soluciones innovadoras que impacten positivamente en los productos y clientes. La empresa está desarrollando una plataforma en la que los desarrolladores pueden participar en retos de codificación para avanzar en sus conocimientos y obtener recompensas y credenciales en la cadena. Esta es una oportunidad increíble para los desarrolladores que deseen abordar problemas multifacéticos mientras aprenden de expertos de la industria.


Responsabilidades:

  • Construir productos que tengan un impacto prolífico en los usuarios
  • Definir y comunicar los requisitos técnicos y de diseño
  • Ofrecer funciones con rapidez y sin fricciones
  • Crear y entregar aplicaciones e interfaces de usuario plenamente funcionales

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 o más años de experiencia relevante como ingeniero full stack
  • Experiencia demostrable trabajando con TypeScript y React
  • Se agradece cierta familiaridad con Serverless y Next.js
  • Debe ser altamente impulsado con la capacidad de realizar distintas tareas cuando sea necesario
  • Comunicación fluida en inglés oral y escrito


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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