Ingeniero Backend Senior

Industria: Pharma
Remoto
Tamaño de la Empresa: 251-10K
Full-time/Part-time

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Descripción del puesto

Un gigante farmacéutico que cotiza en la Bolsa de Nueva York y que ha sido pionero con éxito en la tecnología innovadora en el mercado durante más de un siglo, está buscando un ingeniero back-end sénior. El ingeniero colaborará con el equipo existente para trabajar en el desarrollo de nuevos productos de un próximo proyecto de plataforma. La compañía está utilizando IA avanzada para descubrir e investigar medicamentos farmacéuticos que salvan vidas mientras fabrica y distribuye sus productos para el cuidado de la salud a clientes de todo el mundo. Esta es una oportunidad de trabajo remoto increíble para que los programadores demuestren sus habilidades mientras trabajan con una empresa reconocida a nivel mundial.


Responsabilidades:

  • Abordar proactivamente los problemas a medida que surjan y resolverlos de manera eficiente
  • Crear nuevas funciones en colaboración con los equipos de producto y diseño para abordar las demandas comerciales y abordar los problemas
  • Participar en revisiones de código para producir un código confiable y mantenible
  • Asegurarte de que los servicios sean escalables, modulares y flexibles para que otros ingenieros puedan usarlos

Requerimientos:

  • Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos 5 años de experiencia relevante como ingeniero de back-end
  • Experiencia demostrable trabajando con Node.js y Azure
  • Deseable experiencia trabajando con Python y Docker
  • Excelentes habilidades de resolución de problemas y comunicación
  • Fluidez en inglés hablado y escrito

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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