Desarrollador Full Stack Senior

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 11-50
Full-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa bien establecida que aprovecha el poder innovador de la creatividad, la comunicación y la tecnología para crear soluciones de marketing perspicaces para empresas financieras está buscando un desarrollador Full Stack senior (especializado en Front-End). El candidato seleccionado trabajará con conocimientos generales Full Stack, centrándose en la arquitectura web Front-end, específicamente Vue, Nuxt, Headless CMS (WordPress), Rest API y SSR. La empresa se dedica a abordar todos los problemas de marketing y comunicación a través de un diseño inteligente y un contenido atractivo mientras colabora con marcas líderes. Esta es una gran oportunidad de trabajar en una organización distribuida de rápido crecimiento con más de 20 años de experiencia al servicio de clientes corporativos globales.


Responsabilidades:

  • Trabajar en un entorno creativo que valora la colaboración
  • Fomentar la integración entre los equipos de desarrollo y diseño
  • Unirse al equipo para trabajar en múltiples disciplinas creativas, incluyendo el marketing digital, el diseño y el desarrollo, los gráficos en movimiento, la producción de videos y la creación de contenido
  • Auditar el trabajo producido por el equipo de desarrollo interno

Requerimientos:

  • Licenciatura o Maestría en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 4 años o más de experiencia relevante como desarrollador Full Stack o Front-end
  • Amplia experiencia en desarrollo front-end de sitios web empresariales
  • Competencia en HTML5, CSS, Vue.js y Nuxt como SSR, SSG y SPA
  • Conocimiento de API REST y Git (merge flags, rebasing, workflows)
  • Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés
  • Capacidad para prestar atención a los detalles y sólidas cualidades de liderazgo (proactivo, responsable, eficiente, solucionador de problemas)
  • Habilidades prolíficas con WordPress CMS como Headless (con ACF)
  • Accesibilidad y cumplimiento del código
  • Comprensión de Tailwind CSS, Figma, Netlify, Digital Ocean, AWS y Azure
  • Experiencia previa con trabajo remoto


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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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