Engenheiro DevOps

Área: Artificial Intelligence
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento que está ajudando a moldar o futuro dos negócios, transformando dados corporativos em informações acionáveis que protegem e apoiam o seu crescimento comercial está procurando contratar um Engenheiro DevOps. O candidato selecionado será responsável por criar um processo escalável de lançamento de versões bem testadas sob demanda. A empresa está agregando, analisando e agindo com base em dados para ajudar organizações de todos os tamanhos a descobrir oportunidades e resolver problemas. A empresa conseguiu arrecadar mais de US$120 milhões em investimentos até agora.


Responsabilidades:

  • Criar um serviço fácil de usar, confiável e escalável para a equipe de desenvolvimento de software
  • Automatizar os sistemas da empresa, gerenciar sua infraestrutura web e desenvolver sua plataforma implantando ferramentas e aplicativos Open Source
  • Trabalhar nas áreas comerciais cruciais, que podem ter um grande impacto na empresa
  • Implementar ideias inovadoras em um ambiente dinâmico
  • Participar do projeto, desenvolvimento e manutenção de automação e ferramentas DevOps
  • Simplificar os processos de implantação, configuração e manutenção
  • Gerenciar a infraestrutura de software usando AWS
  • Criar funis de CI/CD

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Pelo menos 5 anos de experiência em engenharia DevOps
  • Histórico comprovado de construção e manutenção de processos de automação e ferramentas DevOps
  • Experiência prática em Ansible ou SaltStack
  • Experiência em ferramentas e plataformas Open Source
  • Experiência demonstrável em Python e Golang
  • Experiência trabalhando com AWS
  • Experiência na construção de funis CI\CD
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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