Engenheiro de Suporte de Lançamento

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 251-10K
Full-time/Part-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos EUA, que está estabelecendo uma plataforma confiável e eficaz para criar e usar APIs, está procurando contratar um Engenheiro de Suporte de Lançamento. O engenheiro será responsável por desenvolver novos frameworks e ferramentas que permitirão que centenas de engenheiros escrevam código de maneira mais eficiente. A empresa está fornecendo aos desenvolvedores ferramentas de alta produtividade e que promovem a colaboração. Ela conseguiu arrecadar mais de US$400 milhões em investimentos até agora. Esta é uma oportunidade fantástica para desenvolvedores que desejam trabalhar com uma equipe de profissionais talentosos. 

 

Responsabilidades:

  • Criar e implantar novas ferramentas e frameworks escaláveis que permitem a engenheiros produzir código de qualidade
  • Melhorar o fluxo de trabalho de lançamento e oferecer orientação técnica no que toca à arquitetura e o design em geral
  • Aumentar e definir a tech stack empregando ferramentas de código aberto, generalizando o código específico do produto e desenvolvendo soluções exclusivas para novos desafios conforme surgirem
  • Supervisionar o uso e a criação de infraestrutura escalável para promover a qualidade do produto e a eficácia da engenharia de software
  • Oferecer mentoria ativamente por meio de extensas revisões de código e programação em pares

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante na construção de produtos e/ou testes de infraestrutura
  • Proficiência com Webpack, ESbuild, Babel, Mocha, Jest e Enzyme
  • Conhecimento sobre linguagens de programação como Java, JavaScript e TypeScript
  • Competência em desenvolvimento Agile e CI/CD
  • Conhecimento sobre tecnologias como GIT, CircleCI, New Relic, AWS, etc.
  • Sólida comunicação em inglês para que seja fácil comunicar-se com profissionais ocupando diferentes funções
  • Identificar as necessidades de ferramentas, lacunas de automação e também reduzir quantidade de trabalho necessário no processo de desenvolvimento
  • Será vantajoso ter experiência com DevOps desenvolvendo frameworks distribuídos, infraestrutura ou outras ferramentas de desenvolvimento e monitoramento como parte essencial dos sistemas de produção
  • Experiência contribuindo com recursos e correções para software de código aberto ou criando e promovendo suas próprias ferramentas de código aberto será uma vantagem
  • Possuir publicações técnicas de sua autoria e relacionadas ao desenvolvimento e entrega de software será uma vantagem
  • Fluência em inglês, verbal e escrito

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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