Desenvolvedor Web Back-end

Área: Software
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Aproveite esta oportunidade única e junte-se à uma importante empresa de tecnologia do Vale do Silício como Desenvolvedor Web Back-end, ela é reconhecida por seu espírito inovador e compromisso inabalável com a transformação do cenário tecnológico. Esta startup em rápido crescimento está causando impacto duradouro na indústria com produtos e serviços pioneiros que estão redefinindo o futuro da tecnologia. Esta vaga foi criada para profissionais apaixonados por ultrapassar limites, experimentar novas ideias e liderar soluções inovadoras.


Responsabilidades do Trabalho:


  • Desenvolver e manter sistemas back-end robustos usando GraphQL, React e Spring Boot.
  • Colaborar com uma equipe altamente qualificada de designers e engenheiros para criar interfaces de usuário fáceis de usar.
  • Executar análise de código, debugging, testes e solucionar problemas em vários aplicativos.
  • Manter-se atualizado sobre tendências de mercado e estratégias inovadoras de solução de problemas por meio de pesquisas constantes.
  • Impulsionar melhorias na eficiência, velocidade e escalabilidade dos aplicativos.
  • Contribuir significativamente para a qualidade geral do código, sugerindo e implementando modificações essenciais.
  • Liderar sessões de treinamento técnico e orientar desenvolvedores juniores nas melhores práticas.

Requisitos da Vaga:


  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação, ou experiência equivalente.
  • Um mínimo de 8 a 10 anos de experiência na indústria de tecnologia.
  • Pelo menos 1 ano de experiência com GraphQL, React e Spring Boot.
  • Um histórico comprovado no desenvolvimento e manutenção de sistemas back-end robustos.
  • Sólida compreensão sobre o ciclo de vida do desenvolvimento de software (SDLC) e metodologias Agile.
  • Habilidades excepcionais de resolução de problemas e atenção meticulosa aos detalhes.
  • Ótimas habilidades de comunicação verbal e escrita em inglês.

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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