Desenvolvedor Mobile

Área: Software
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma startup inovadora e em rápido crescimento, sediada nos Estados Unidos, está aproveitando tecnologia de ponta para revolucionar a indústria mobile. Estamos ativamente em busca de um Desenvolvedor Mobile qualificado, especializado em Kotlin para Android. Nesta função, você será responsável por conceber e implementar aplicativos mobile revolucionários alinhados com nossa missão de causar um impacto substancial no setor mobile. Junte-se à nossa equipe dinâmica em um ambiente de trabalho gratificante e de alto ritmo.


Responsabilidades do Trabalho:

  • Projetar, desenvolver e manter aplicativos mobile fáceis de usar e de alto desempenho utilizando Kotlin para Android
  • Colaborar com equipes multifuncionais para conceber, projetar e implementar novos recursos.
  • Abordar correções de bugs e aprimorar o desempenho do aplicativo.
  • Explorar, avaliar e incorporar continuamente novas tecnologias para aumentar a eficiência do desenvolvimento.
  • Garantir um desempenho excepcional, qualidade e capacidade de resposta dos aplicativos.
  • Identificar e solucionar gargalos e defeitos.
  • Contribuir para a qualidade, organização e automação do código.


Requisitos da Vaga:


  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação, ou experiência equivalente.
  • Pelo menos 6 a 7 anos de experiência abrangente em desenvolvimento Mobile.
  • Mínimo de 1 ano de experiência prática com Kotlin para Android.
  • Conhecimento profundo sobre Android SDK, com habilidade para lidar com diversas versões do Android e tamanhos de tela variados.
  • Proficiência com APIs RESTful para conectividade com o back-end do Android.
  • Compreensão abrangente sobre os princípios de design e diretrizes de interface do Android do Google.
  • Habilidade no uso de ferramentas de versionamento de código, como Git.
  • Ótimas habilidades de comunicação verbal e escrita em inglês."

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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