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Desenvolvedor Mobile

Área:
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

Candidate-se como Desenvolvedor Mobile

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos EUA, que está fomentando a colaboração entre engenheiros de software e inovações na área de machine learning para criar soluções de análise, está procurando contratar um Desenvolvedor Mobile. O desenvolvedor será responsável por implementar o atual back-end do núcleo de machine learning (ML) utilizando Objective-C. A empresa está desenvolvendo uma aplicação cross-platforma abrangente, de primeira linha e código aberto, capaz de beneficiar toda a sociedade. Essa é uma excelente vaga de trabalho online de longo prazo para desenvolvedores mobile brasileiros que querem deixar sua marca enquanto constroem uma carreira lucrativa.

 

Responsabilidades:

  • Ajudar com testes de benchmark para diferentes produtos
  • Resolver problemas e aprimorar os produtos através da colaboração com equipes internas e vendedores
  • Identificar e oferecer suporte ao ciclo de vida de entrega de software, desde a fase de design até a de implementação
  • Construir stacks escaláveis, responsivas e bem documentadas

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Ao menos 3 anos de experiência relevante como desenvolvedor mobile
  • Vasta experiência trabalhando com Flutter em GUIs cross-platform
  • Experiência trabalhando com C++ e TensorFlow/TFLite, incluindo a leitura de imagens e avaliação de sua precisão
  • Familiaridade com o LoadGen do MLPerf
  • Experiência com o function pointer C e mecanismos de bibliotecas compartilhadas para carregar funções back-end
  • Vasta experiência com Dart, Flutter e C/C++
  • Será vantajoso possuir conhecimento sobre Objective-C ou Swift
  • Experiência com frameworks de machine learning, como TensorFlow/TFLite
  • É desejável que o candidato possua experiência com SDKs de mais fornecedores, como, por exemplo, Qualcomm SNEP e Samsung ENN SDK
  • Familiaridade com Jenkins e alguma experiência com CI/CD serão vistas como diferenciais
  • Vasta experiência com Android
  • Experiência com iOS e Windows serão bons diferenciais
  • Sólidas habilidades verbais e escritas em inglês

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Desenvolvedores Turing

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4.6DE 5
com base nas avaliações dos desenvolvedores em Março de 2024

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Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

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Liderança

A Turing tem como objetivo promover um equilíbrio de oportunidades de trabalho na área de desenvolvimento de software em todo o mundo. Ela foi criada pelos empreendedores Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Para saber mais sobre nossa história, missão, colaboradores e investidores visite a página "Sobre nós".

Política de Igualdade de Oportunidades

A Turing proíbe qualquer tipo de discriminação ou assédio e oferece oportunidades iguais de emprego para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, necessidades especiais ou qualquer outra característica protegida por lei.

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