Desarrollador Web Back-end

Industria: Software
Remoto
Tamaño de la Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descripción del puesto

Una startup en constante crecimiento, reconocida por su enfoque innovador y su compromiso inexorable de redefinir el panorama tecnológico, está en busca de un desarrollador web back-end. Esta empresa está revolucionando la industria con sus productos y servicios pioneros, y está lista para liderar la transformación del futuro de la tecnología. Este puesto representa una oportunidad única para personas apasionadas por superar límites, explorar conceptos innovadores y diseñar soluciones desde cero.

Como desarrollador web back-end, asumirás la responsabilidad de desarrollar, depurar y solucionar problemas de diversas aplicaciones. Trabajarás junto a un talentoso equipo de profesionales, contribuyendo de manera conjunta a la creación de interfaces de vanguardia y de fácil uso. Esta posición es ideal para aquellos que trabajan comodamente en un entorno dinámico y de ritmo acelerado, y anhelan dejar una huella significativa en la industria tecnológica.

La cultura de la empresa se basa en la promoción de la creatividad, el fomento de la colaboración y el apoyo a la formación continua. Se esfuerza por crear un ambiente donde se valoren las habilidades y las ideas únicas de cada individuo y donde se promueva el crecimiento profesional.

Responsabilidades Laborales:

  • Analizar y revisar el código, proporcionando recomendaciones para mejorar su calidad.
  • Colaborar estrechamente con un equipo de diseñadores e ingenieros para crear interfaces de usuario de vanguardia y fáciles de usar.
  • Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado y explorar estrategias innovadoras de resolución de problemas a través de la investigación.
  • Mejorar la eficiencia, velocidad y escalabilidad de las aplicaciones.
  • Desarrollar y mantener sistemas back-end robustos utilizando GraphQL, React y Spring Boot.
  • Aprovechar su amplia experiencia para contribuir en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo de software.

Requisitos Laborales:

  • Licenciatura o Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación o experiencia equivalente.
  • Un mínimo de 8 a 10 años de experiencia general en la industria tecnológica.
  • Al menos 1 o más años de experiencia con GraphQL y React, y 1+ años con Spring Boot.
  • Un historial comprobado en el desarrollo y mantenimiento de sistemas back-end robustos.
  • Una sólida comprensión del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) y las metodologías ágiles.
  • Habilidades excepcionales para resolver problemas y una atención meticulosa a los detalles.
  • Dominio del inglés con fuertes habilidades comunicativas.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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