Desarrollador Mobile

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 1-10
Full-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una startup bien financiada que está introduciendo el próximo paso en wearables y desbloqueando nuevas capacidades está buscando un desarrollador mobile. El candidato trabajará estrechamente con un equipo de ingenieros en un wearable biométrico de nueva producción. La empresa está desarrollando productos en la intersección del hardware y el software, el aprendizaje humano y el automático, el consumo y la medicina, para crear nuevas capacidades y experiencias. Los candidatos a quienes les apasione ayudar a las poblaciones desatendidas a vivir mejor son adecuados para este puesto.


Responsabilidades:

  • Colaborar con los equipos multifuncionales y las partes interesadas para extraer los requisitos y convertirlos en planes organizados y procesables
  • Desarrollar aplicaciones móviles totalmente funcionales y optimizadas
  • Tomar posesión de la aplicación móvil React Native de la empresa y participar en todos los aspectos del diseño del producto
  • Identificar errores/problemas y depurar/resolver problemas para optimizar el rendimiento
  • Planificar y desarrollar regularmente características/actualizaciones innovadoras
  • Implementar los últimos conceptos y las mejores prácticas 

Requerimientos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 1 o más años de experiencia relevante como desarrollador móvil
  • Sólidos conocimientos de JavaScript, Dart, React, Node.js y Python
  • Experiencia trabajando con infraestructuras de nube de terceros como AWS o GCP
  • Conocimiento de alguna o de todas las siguientes bases de datos/marcos/bibliotecas/herramientas - AWS S3, GitHub Actions, Cognito, Lambda, API Gateway, EC2, IAM, DynamoDB, Stripe 
  • Dominio de herramientas de colaboración como GitHub, GitHub Projects y Jira
  • El conocimiento de React Native, Flutter y Matlab es un plus
  • Experiencia con React Native, Flutter y Matlab
  • Experiencia en la aplicación de metodologías Lean startup
  • Excelente comunicación oral en inglés y buenas habilidades interpersonales

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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