Desenvolvedor Front-end Sênior

Área: Other
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time
Salário não divulgado

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento, que está construindo uma DEX perpétua e híbrida de alto desempenho para usuários e empresas, está procurando contratar um Desenvolvedor Front-end Sênior. O desenvolvedor será responsável por liderar colaborativamente as equipes existentes para entregar os melhores resultados. A startup tem a missão de transformar a indústria FinTech com seus produtos e soluções revolucionárias. Esta é uma grande oportunidade para desenvolvedores que gostam de trabalhar em um ambiente dinâmico enquanto alavancam suas carreira.

          

Responsabilidades:

  • Arquitetar e formular uma direção técnica de longo prazo para dimensionar as plataformas web e mobile
  • Desenvolver experiências de usuário fáceis de usar criando interfaces abrangentes e confiáveis com ferramentas modernas, incluindo React, React Native, TypeScript, React Navigation, Jest e Webpack
  • Transformar a visão da empresa em um roadmap ao trabalhar com as equipes das áreas de engenharia, produto e design
  • Se responsabilizar por projetos desde sua concepção até o lançamento
  • Apoiar as equipes voltadas para o cliente para melhorar a experiência do usuário por meio do compartilhamento de conhecimento, melhorias na documentação, etc.
  • Orientar e treinar outros membros da equipe em princípios de design e padrões de programação
  • Colaborar com a liderança para transformar ideias inovadoras em produtos DeFi revolucionários

Requirementos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 5 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Pelo menos 2 anos de experiência como desenvolvedor front-end
  • Pelo menos 4 anos de experiência no desenvolvimento de aplicativos web e no envio de recursos voltados para o usuário utilizando JavaScript e frameworks JS baseados em componentes, como React
  • Sólido conhecimento de HTML semântico, CSS e conceitos básicos de JavaScript
  • É desejável possuir experiência comprovada em Solidity
  • Vasto conhecimento das tendências atuais e das melhores práticas técnicas em arquitetura front-end, incluindo desempenho, segurança e usabilidade
  • Familiaridade com o ciclo de vida do produto e do design e capacidade de colaborar para desenvolver soluções iterativas
  • Capacidade de escrever código testável e de alto desempenho para atender às necessidades do cliente
  • Paixão pela indústria de criptomoedas ou espaço financeiro é uma vantagem
  • Fluência em inglês, verbal e escrita

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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