Trabajo remoto de ingeniero WordPress senior

Descubre trabajos remotos en software con centenas de clientes de Turing

Descripción del puesto

Responsabilidades del puesto

Diseñar y desarrollar complementos y temas complejos de WordPress.
Guiar a los ingenieros junior y proporcionar revisiones de código y comentarios.
Diseñar y crear funciones de front-end de las aplicaciones de WordPress.
Elaborar estrategias y liderar la visión técnica para proyectos más grandes.
Diseñar e implementar el back-end del sitio web, incluyendo la integración de la base de datos y el servidor.
Aprovechar las API de WordPress y ampliar la experiencia de administración de WordPress.
Tomar la iniciativa para solucionar problemas complejos rápidamente.
Detectar y corregir errores y abordar los problemas de los clientes con prioridad.
Ejecutar la prueba de software en un entorno de prueba local a través de múltiples navegadores y plataformas.

Requisitos mínimos

Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación, TI (o experiencia equivalente).
Al menos 5+ años de experiencia en el desarrollo de WordPress (con algunas excepciones para desarrolladores altamente calificados).
Fuerte comprensión de WordPress, PHP, Ruby y JavaScript.
Competencia en las tecnologías HTML y CSS.
Experiencia en el uso de herramientas de control de versiones de código como Git, SVN, etc.
Conocimiento de la construcción de API RESTful e integración.
Comprensión de las herramientas de análisis y diagnóstico de red.
Fluidez en el idioma Inglés para una comunicación efectiva.
Capacidad para trabajar a tiempo completo (40 horas a la semana) con una superposición de 4 horas con las zonas horarias de EE. UU.

Habilidades preferidas

Comprensión profunda de las herramientas de depuración y las consideraciones de rendimiento.
Habilidad para diseñar subsistemas complejos.
Conocimiento de los componentes de reacción del editor de WordPress.
Comprensión de la arquitectura del sitio web, la estética y las perspectivas de SEO.
Experiencia laboral en un entorno Agile.
Fuertes habilidades analíticas, consultivas y de comunicación.
Excelentes habilidades de organización, liderazgo y gestión del tiempo.

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Software Developer Quang share his experience working with Turing jobs — QuangIngeniero de Software

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¿Por qué unirse a Turing?

1Empleos de élite en EE. UU.

Los desarrolladores de Turing obtienen un salario superior al del mercado local en la mayoría de los países gracias a que colaboran con las mejores empresas estadounidenses.

2Crecimiento profesional

Crece rápidamente trabajando en problemas desafiantes, tanto técnicos como de negocio utilizando las tecnologías más actuales.

3Asistencia al Desarrollador

Mientras estes emparejado, disfruta de asistencia 24/7 a los desarrolladores.

Desarrolladores Turing

Lee las reseñas sobre Turing.com de desarrolladores de todo el mundo y descubre como es trabajar con las mejores empresas de EE.UU.

4.6DE 5

Basado en las opiniones de los desarrolladores a abril 2024

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José, MéxicoDesarrollador de softwareTrabajar con Turing no sólamente me brinda aprendizaje, sino también muy buenos ingresos.

David, BrasilDesarrollador iOSAhora tengo que plantearme nuevos objetivos profesionales porque, con Turing, he alcanzado todos mis objetivos antes de lo previsto.

Chinonso, NigeriaDesarrollador de softwareTenía una imagen difusa del futuro en mi mente, y Turing la está haciendo más clara y mejor.

Rahul, IndiaDesarrollador JavaScriptAprendo algo nuevo cada vez que trabajo en un proyecto aquí, ¡lo que significa que mi carrera está creciendo!

Danail, PakistánCientífico de datosLa búsqueda de empleo se ha revolucionado, y Turing está marcando el camino.

Feyzullah, TurquíaIngeniero de softwareAntes de Turing, nunca había probado el trabajo remoto. Ahora, quiero jubilarme a distancia.

Mugisha, RuandaIngeniero de datosEl trabajo remoto te ofrece oportunidades que no existirían si trabajaras localmente.

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¿Cómo convertirte en ingeniero senior de WordPress?

WordPress es una plataforma de código abierto que es fácil de aprender y usar, lo que la convierte en una opción popular entre millones de personas. Aprender programación de WordPress y convertirte en un experto en el área ahora es una opción de carrera lucrativa.

Los trabajos remotos de ingeniero senior de WordPress se han vuelto cada vez más populares a medida que más personas confían en Internet. Puedes convertirte en un ingeniero superior de WordPress si comprendes cómo funciona el desarrollo web y puedes ayudar a las empresas a lograr sus objetivos. El desarrollo de WordPress es, sin lugar a dudas, una opción profesional estable y bien remunerada.

¿Cuál es el alcance de la ingeniería de WordPress?

WordPress tiene muchas promesas en el entorno actual. WordPress es un popular software de creación de sitios web, y un poco de capacitación en WordPress puede ayudarlo a mejorar sus habilidades. Los ingenieros senior de WordPress con experiencia tienen un futuro brillante por delante.

Eche un vistazo a algunas estadísticas que muestran cuán popular se está volviendo WordPress.

Según una encuesta, WordPress se utiliza para impulsar aproximadamente el 33% de todos los sitios web en Internet.
WordPress es una plataforma de código abierto completamente gratuita para usar. Lo hace más accesible a un público más amplio.
Se estima que en el futuro la gente preferirá comprar en línea a comprar en tiendas físicas. Como resultado, la necesidad de ingenieros senior de WordPress que puedan crear sitios web atractivos está creciendo.
Google necesita especialistas en WordPress.

La tecnología web ha avanzado a un nivel que nadie podría haber imaginado hace 20 años. Debido a que WordPress es una de las plataformas CMS más populares, tendrás muchas oportunidades profesionales en el campo del desarrollo de WordPress.

¿Cuáles son las funciones y responsabilidades de un ingeniero senior de WordPress?

Los ingenieros sénior de WordPress construyen, implementan y mantienen sitios web utilizando WordPress, un sistema de administración de contenido (CMS) gratuito y de código abierto. Supervisan el desarrollo de front-end y back-end, así como la gestión de complementos y las mejoras de seguridad.

Los ingenieros sénior de WordPress diseñan y administran la arquitectura del sitio web, asegurándose de que los sitios sean atractivos y fáciles de usar. Las principales tareas de un ingeniero senior remoto de WordPress incluyen:

Diseñar, desarrollar y administrar de sitios web WordPress
Colaborar con los miembros de un equipo multifuncional.
Gestionar el desarrollo del front-end y back-end de un sitio web
Crear plugins y temas de WordPress
Mantener un código bien documentado, reutilizable y transferible
Soluciónar problemas del sitio web a medida que surgen
Mantener el conocimiento del software, las tendencias y las mejores prácticas más recientes

¿Cómo convertirte en un ingeniero senior de WordPress?

Aquí hay algunas recomendaciones para ayudarte a encontrar empleo remoto de desarrollo de WordPress.
Debes aprender los principios de HTML y CSS.

Conocer el lenguaje de programación PHP, que se utiliza para desarrollar WordPress. Hay una gran cantidad de herramientas en línea disponibles para ayudarte a aprender PHP. Una buena comprensión de PHP te beneficiará mucho cuando se trata del desarrollo de WordPress.
Aprende todo lo que hay que saber sobre WordPress. WordPress es una plataforma de 15 años que ha adquirido un carácter propio. Para diseñar sus propios temas y complementos personalizados, deberás dedicar mucho tiempo a aprender cómo funciona WordPress.
Para obtener la información más actualizada sobre cómo desarrollar usando la plataforma de WordPress, deberás estudiar y conocer el Codex de WordPress.
Aprende a usar JavaScript. Si quieres trabajar como ingeniero senior de WordPress, necesitarás saber JavaScript, que es uno de los lenguajes de programación más utilizados.
Contribuye a la actualización de WordPress Core. Algún día puedes estar a cargo de implementar una reparación de WordPress o una nueva característica.

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Habilidades requeridas para convertirte en un ingeniero senior de WordPress

El primer paso para conseguir un empleo remoto como ingeniero senior de WordPress es aprender las habilidades básicas. Ahora, echemos un vistazo.

1. PHP

PHP (preprocesador de hipertexto) es el lenguaje de programación del lado del servidor más utilizado para crear sitios web en todo el mundo. Alrededor del 78 por ciento de todos los sitios web utilizan el lenguaje de programación PHP.

2. CSS y HTML

Si desea trabajar como ingeniero senior remoto de WordPress, deberá saber HTML y CSS. Probablemente domine los fundamentos de HTML y CSS, incluso si solo está interesado en el desarrollo web.

3. JavaScript

Necesitará JavaScript si desea que un tema o complemento sea interactivo. Uno de los lenguajes informáticos más utilizados es JavaScript, a veces conocido como el lenguaje de programación del lado del cliente. También es un requisito para los ingenieros senior de WordPress. Además de este lenguaje, debes estar familiarizado con una o dos bibliotecas y frameworks JS, como Angular y Vue.js.

4. Arranque

La codificación es esencial para un sitio web exitoso de WordPress. Sin embargo, crear cada sitio web desde cero lleva mucho tiempo y es posible que se retrase. Por lo tanto, deberá crear una base sobre cómo usar un framework llamado Bootstrap, que ofrece un conjunto de componentes HTML comunes que incluyen la barra de navegación, los formularios, los modales y el carrusel, entre otros.

5. MySQL

Como sabrá, MySQL es una tecnología de base de datos. Puedes establecerse como un desarrollador back-end de WordPress reconocido con un poco de conocimiento de MySQL. Si puedes personalizar la base de datos MySQL y resolver errores de PHP y MySQL tendrás mejores posibilidades en la industria.

6. Control de versiones

Es un sistema para realizar un seguimiento de todos los cambios que realizas en tu proyecto, así como otros hechos. No necesitas buscar ni modificar ningún código, ya que existen herramientas eficientes para encargarse de eso. El sistema de control de versiones te permite volver a la versión anterior a los cambios con un simple clic.

7. Creación de bloques de Gutenberg

La creación de bloques personalizados es una de las solicitudes más populares para los ingenieros senior de WordPress. Antes de Gutenberg, era imposible. Los bloques personalizados pronto se utilizarán en otras plataformas. Las páginas web de ReactJS se pueden construir usando Gutenberg. Este complemento versátil se puede aplicar a cualquier aspecto del desarrollo de WordPress.

8. Herramientas de construcción

El desarrollo web requiere mucho tiempo; incluso tareas simples como la compilación y optimización de código requieren tiempo. Como resultado, deberás crear soluciones que te permitan evitar estos procedimientos que consumen mucho tiempo y concentrarte en tareas más importantes.

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¿Cómo obtener trabajos remotos de ingeniero senior de WordPress?

El desarrollo de software es una de las profesiones más adaptables ya que te permite trabajar desde cualquier lugar que cuente con conexión a Internet y una computadora. Si tu empleador lo permite, ¡puedes trabajar desde su casa o en la playa!

Trabajar de forma remota exige ser lo suficientemente atractivo para que las empresas te contraten a pesar de la diferencia horaria o la distancia. Debes mantenerte al día con tus habilidades técnicas y mantener un patrón de trabajo productivo para obtener un empleo exitoso de desarrollo remoto de WordPress.

Turing tiene los mejores trabajos remotos de ingeniero senior de WordPress que se ajustan a tus objetivos. Trabaja en desafíos técnicos y comerciales difíciles utilizando tecnología de punta para avanzar en tu carrera. Obtén un empleo de ingeniero senior de WordPress remoto a largo plazo y de tiempo completo con mayores ingresos y crecimiento profesional al unirte a la red de los mejores desarrolladores del mundo.

¿Por qué convertirte en ingeniero senior de WordPress en Turing?

Empleos de élite en EE. UU.

Oportunidades a largo plazo para trabajar para compañías estadounidenses increíbles e impulsadas por una misión con una gran compensación.

Crecimiento profesional

Trabaja en problemas técnicos y comerciales desafiantes utilizando tecnología de punta para acelerar el crecimiento de tu carrera.

Comunidad de desarrolladores exclusiva

Únete a una comunidad mundial de desarrolladores de software de élite.

Una vez que te unas a Turing, nunca más tendrás que solicitar otro trabajo.

Los compromisos de Turing son a largo plazo y de tiempo completo. Cuando un proyecto llega a su fin, nuestro equipo se pone a trabajar identificando el próximo para ti en cuestión de semanas.

Trabaja desde la comodidad de tu casa

Turing te permite trabajar según tu conveniencia. Tenemos horarios de trabajo flexibles y puedes trabajar para las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de tu hogar.

Gran compensación

Trabajando con las principales corporaciones estadounidenses, los desarrolladores de Turing ganan más que el pago estándar del mercado en la mayoría de las naciones.

¿Cuánto paga Turing a sus ingenieros senior de WordPress?

Cada ingeniero senior de WordPress en Turing tiene la opción de determinar su propio salario. Turing, por otro lado, propondrá un salario en el que estamos seguros de que podemos ofrecerte una oportunidad estable y a largo plazo para que avances en tu carrera. Nuestras recomendaciones se basan en un análisis de las condiciones actuales del mercado y la demanda de los clientes.

Preguntas Frecuentes

¿Qué es Turing?

Somos una plataforma de empleos de largo plazo basada en Palo Alto California que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las mejores empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Nuestros directivos Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan son ex-alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de IA.

¿Cuántas pruebas necesito pasar antes de ser seleccionado?

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicos y un desafío de programación en vivo. Una vez que pases estas pruebas, estarás listo para aplicar a una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

Si trabajo con Turing, ¿necesito pagar impuestos en los Estados Unidos o en mi país?

No necesitas pagar ningún impuesto en los Estados Unidos. Sin embargo, es posible que debas pagar impuestos de acuerdo con las leyes fiscales de tu país. Además, tu banco podría cobrarte una pequeña comisión al depositar en tu moneda local.

¿Qué tipo de desarrolladores contrata Turing?

En Turing, contratamos desarrolladores remotos en más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. Además de ello, consideramos la experiencia laborar previa.

¿Qué nivel de inglés es necesario para conseguir un trabajo?

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de inglés, es decir, aquellos que tienen la fluidez necesaria para comunicarse de manera oral y escrita sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

¿Tienen posiciones para algún otro perfil aparte de los desarrolladores?

Actualmente, contamos solamente con vacantes para desarrolladores debido a la demanda de nuestros clientes. Es posible que en el futuro expandamos nuestra oferta a otros roles. Consulta frecuentemente nuestra página de carreras, puede ser que encuentres una posición que se adapte a tus habilidades y experiencia.

¿En qué se diferencia Turing de otros proveedores de trabajo remoto?

Nuestra diferenciación exclusiva radica en la combinación de nuestro modelo de negocio principal y nuestros valores. Para el avance de la AGI, Turing ofrece oportunidades de contratos temporales. La mayoría de los contratos para Consultores de IA tienen una duración máxima de 3 meses, con posibilidad de prórrogas mensuales — condicionadas a su interés, disponibilidad y a la demanda del cliente — hasta un máximo de 10 meses consecutivos. Para nuestro negocio Turing Intelligence, ofrecemos proyectos a largo plazo y de jornada completa.

¿Los desarrolladores deben pagar alguna tarifa por los servicios de Turing?

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

¿Turing contrata a recién graduados?

Idealmente, un desarrollador remoto debe tener al menos 3 años de experiencia relevante para ser contratado por Turing, sin embargo, no cerramos las puertas a desarrolladores excepcionales. Realiza nuestras pruebas para averiguar si podemos ofrecerte alguna oportunidad emocionante.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Explora trabajos remotos de desarrollador

Full Stack - NoSQL

To work onsite in Hyderabad office

Job Responsibilities:

Have a great deal of autonomy and self-sufficiency, as well as proficiency in NoSQL and Java
Play a significant part in a brand-new, greenfield project where they are expected to assist with the creation of the PoC and system design
Engage with a cross-functional internal team and other Turing talents
Create and keep up with documentation on software development projects and processes

Job Requirements:

Bachelor’s/Master’s degree in Engineering, Computer Science (or equivalent experience)
At least 6+ years of relevant experience as a back-end engineer
At least 4+ years of experience working with Java/Spring Boot
At least 2+ years of experience with GraphQL
At least 2+ years of experience in React JS.
At least 2+ years of experience working with Azure and NoSQL
Prolific experience contributing towards DB and API designs and implementation
Excellent English communication skills, both conversational and written

Manufacturing

10K+ employees

Core Java

Senior Full-Stack Developer (Python)

About the Client

We are a fast-growing Managed Service Provider (MSP) serving complex, high-demand environments. We’re investing heavily in automation, reporting, and internal products to:

· Eliminate repetitive manual work

· Give leadership accurate, real-time visibility through data and dashboards

· Build internal platforms that become core to how we operate and scale

You won’t be “just a developer.” You’ll be a partner in designing how the business works.

About the Role

We are looking for a Senior Full-Stack Developer (Python-first) with a consultant mentality—someone who can sit with stakeholders, understand the business problem, challenge assumptions, design a solution, and then actually build it.

You’ll sit in our DevOps / Internal Products team and focus on automation, data pipelines, and internal applications that make our teams and clients more effective. You’ll act as an internal consultant + builder: framing problems, proposing options, and delivering working solutions.

If you enjoy asking “why,” mapping out the real need, and then shipping tools and automations that create measurable impact, this role is for you.

Responsibilities

You will take business problems from idea → design → implementation → iteration

1. 1. Internal Applications & Tools
· Design and build internal apps that improve client management, service delivery, and operations/back-office workflows.
· Implement back-end services (primarily in Python) and practical front-end experiences.
· Integrate multiple systems (internal tools, third-party SaaS, line-of-business apps).

2. 2. Data Pipelines & Reporting
· Build and maintain ETL/ELT pipelines to ingest, transform, and model data from multiple systems.
· Design data models that support reporting and analytics for leadership, account management, and finance.
· Work closely with BI/reporting tools (e.g. Power BI or similar) to ensure data is accurate, documented, and usable.

3. 3. Automation & Workflow Optimization
· Identify repetitive, error-prone processes and own their automation end-to-end.
· Connect APIs, data sources, and internal tools to reduce manual effort and errors.
· Track and communicate the impact of your work (time saved, errors reduced, faster cycles, etc.).

4. 4. Consultative Stakeholder Collaboration
· Act as an internal consultant to operations, finance, service, and leadership.
· Ask probing questions to clarify goals, constraints, and tradeoffs before jumping into code.
· Translate business pain points into clear technical options (“Option A vs B vs C”) and help stakeholders choose.
· Push back thoughtfully when a proposed solution isn’t optimal, and recommend simpler or higher-impact alternatives.
· Communicate progress, risks, and impact in clear, non-technical language.

5. 5. Architecture & Technical Direction
· Contribute to patterns, standards, and best practices for internal tools and automation.
· Help make decisions on tech stack, structure, and long-term maintainability.
· Participate in code reviews and mentoring for other developers where appropriate.

Qualifications

Strong professional experience with Python (services, scripts, automation, data processing).
Strong SQL skills and experience with data modeling, ETL/ELT, and working with structured data.
Experience building APIs, back-end services, or internal tools that support real users.
Hands-on experience integrating with RESTful APIs and third-party platforms.
Familiarity with Git and modern development workflows.
Consultant Mindset & Ways of Working (Must-Have)
· You think and act like a consultant, not an order-taker.
· Comfortable sitting with non-technical stakeholders, understanding their world, and reframing the problem.
· Regularly ask, “What are we really trying to achieve?” before deciding how to build.
· Can explain technical options in plain business language, including tradeoffs (time, risk, complexity, impact).
· Strong ownership mindset—you don’t just design the solution, you drive it through to done.
· Measure success in business outcomes (time saved, fewer errors, better visibility), not just completed tickets.

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