Trabajos remotos de desarrollador ASP.NET MVC

En Turing buscamos desarrolladores ASP.NET MVC remotos, que se encarguen de diseñar, construir y mantener aplicaciones de alto rendimiento. Obtén la oportunidad de trabajar con las empresas líderes de Silicon Valley mientras aceleras tu carrera.

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Descripción del puesto

Responsabilidades del puesto

  • Escribir y mantener un código eficiente, limpio, escalable y reutilizable.
  • Cuidar la calidad, la organización y la automatización del código.
  • Integrar las aplicaciones con soluciones de almacenamiento de datos, API y otros servicios de terceros.
  • Garantizar el alto rendimiento, la calidad y la capacidad de respuesta de las aplicaciones.
  • Identificar los cuellos de botella de las aplicaciones y solucionar los errores.

Requisitos mínimos

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Informática o IT (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 o más años de experiencia como desarrollador ASP.NET (con algunas excepciones para desarrolladores sumamente capacitados)
  • Dominio de lenguajes de programación ASP.NET como C# o VB.NET.
  • Sólidos conocimientos de tecnologías de bases de datos como SQL Server, Oracle o NoSQL.
  • Experiencia trabajando con patrones de arquitectura (MVC)
  • Familiaridad con tecnologías front-end como JavaScript, CSS, Bootstrap y HTML.
  • Experiencia en APIs de terceros (REST, RPC)
  • Fluidez en inglés para comunicarse eficazmente.
  • Disponibilidad para trabajar full-time (40 hs. por semana) con una superposición de 4 horas con los husos horarios de EE.UU.

Habilidades preferidas

  • Familiaridad con la integración de herramientas de análisis web.
  • Dominio de herramientas de control de versiones como Git.
  • Fuertes habilidades de resolución de problemas y gestión de proyectos.
  • Grandes dotes interpersonales y de organización.

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Developer success support

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¿Cómo convertirte en desarrollador ASP.NET MVC?

ASP.NET MVC fue lanzado por Microsoft en 2009 como un framework de código abierto. Microsoft quería crear un producto más extensible y que pudiera competir con el auge de Ruby on Rails, razón por la cual desarrollaron ASP.NET MVC, el cual implementa el patrón modelo-vista-controlador y está diseñado para funcionar tanto con .NET como con Mono.

El framework ASP.NET está diseñado para separar las preocupaciones en un programa, lo que permite a los desarrolladores crear aplicaciones escalables y flexibles que incluyen interfaces fáciles de usar. El patrón combinado MVC (Modelo Vista Controlador) permite a los desarrolladores crear sitios y aplicaciones web que incluyen interfaces fáciles de usar, así como capacidades de procesamiento y almacenamiento de datos rápidos.

ASP.NET es una plataforma de desarrollo de aplicaciones que proporciona a los desarrolladores una colección de herramientas, bibliotecas, componentes y lenguajes de programación. Ofrece aplicaciones basadas en Microsoft con la capacidad de desarrollar una variedad de aplicaciones para una amplia gama de propósitos.

¿Cuál es el alcance del desarrollo de ASP.NET MVC?

El framework ASP.NET MVC incluye un conjunto de configuraciones integradas y fijas, lo que permite a los desarrolladores implementar aplicaciones rápidamente, habilitándolos a evitar la necesidad de codificar al proporcionar un mecanismo para copiar el código del servidor a fin de organizar la aplicación.

Además, la capacidad de recuperar código facilita a los desarrolladores lograr y modificar programas. Una vez que se realiza la ejecución y la administración de éste, los desarrolladores comienzan a probar los componentes con la ayuda del framework ASP.NET MVC, el cual permite que cada módulo se pruebe individualmente, ahorrando así el tiempo de los desarrolladores que permite operar en el procesamiento de otras actividades de la aplicación. Debido a la popularidad de ASP.NET MVC, miles de empresas compiten para contratar a los mejores del grupo limitado de talentosos desarrolladores de este campo.

¿Cuáles son las funciones y responsabilidades de un desarrollador ASP.NET MVC?

El desarrollador .NET es un profesional calificado que trabaja en la implementación de aplicaciones de software utilizando la plataforma .NET. Además de tratar con los lenguajes de programación que funcionan con la plataforma, debe asegurar la compatibilidad con el sistema. En general, la mayoría de los desarrolladores ASP.NET MVC prefieren trabajar con C# para crear aplicaciones. Con la última versión de la plataforma .NET, ellos pueden crear aplicaciones para diferentes plataformas, como dispositivos móviles, de escritorio, web, aprendizaje automático, juegos, etc. También pueden aprovechar ASP.NET MVC al crear aplicaciones para varios sistemas operativos porque permite a los usuarios elegir entre Windows, Mac OS o Linux. Debido a que el software usa integración unificada, los desarrolladores pueden configurar cualquier combinación de código y organizar sus aplicaciones de una manera más simple. Del mismo modo, si ya estás familiarizado con Visual Studio, también puedes usarlo para crear aplicaciones ASP.NET MVC.

  • Escribe y mantiene código que sea productivo, limpio, configurable y reutilizable.
  • Mantiene la calidad del código, la organización y la automatización.
  • Combina aplicaciones con soluciones de almacenamiento de datos, API y otras utilidades de terceros.
  • Asegúrate de que las aplicaciones funcionen bien, sean de alta calidad y respondan.
  • Detecta fallas en la aplicación y resuelve errores.

¿Cómo convertirte en un desarrollador ASP.NET MVC?

Veamos ahora el camino que debes seguir para convertirte en un profesional en el campo. Debes tener los siguientes requisitos:

  • Licenciatura/Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación, TI o experiencia relevante. Esto es importante ya que una educación en el campo relacionado puede ayudarte a avanzar en la carrera.
  • Experiencia práctica en el uso de ASP.NET, para que entonces sea más fácil encontrar trabajos de este tipo.
  • Competencia en lenguajes de programación ASP.NET como C# o VB.NET.
  • Una buena base de tecnologías de bases de datos como SQL Server, Oracle o NoSQL.
  • Familiaridad con patrones arquitectónicos (MVC).
  • Experiencia trabajando con tecnologías front-end como JavaScript, CSS, Bootstrap y HTML.
  • Experiencia en API de terceros (REST, RPC).
  • Fluidez en inglés para comunicarse de manera efectiva.

Ahora, pasemos a las habilidades y métodos que necesitarás saber.

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Habilidades requeridas para convertirte en un desarrollador ASP.NET MVC

1. ASP.NET

ASP.NET es un framework web gratuito que permite crear sitios y aplicaciones web potentes mediante HTML, CSS y JavaScript. Puedes crear API web y usar tecnologías en tiempo real como WebSockets. Además, facilita desarrollar sitios web receptivos que mantienen la apariencia de una aplicación de una sola página a través de una clara separación de preocupaciones y un control total sobre el marcado.

2. C#

C# es un lenguaje multiparadigma versátil, orientado a objetos y relativamente fácil de aprender, es moderno y de propósito general que se puede utilizar para lograr una amplia gama de tareas y objetivos en una variedad de profesiones. C# se utiliza más comúnmente en el framework de Windows.NET, pero también puede hacerlo en una plataforma de código abierto. También se utiliza por personas con una amplia gama de niveles de habilidad. Por lo tanto, los desarrolladores que aspiran a tener una carrera exitosa deben dominar C# antes de solicitar trabajos de ASP.NET MVC.

3. Rest

La transferencia de estado representacional (REST) ​​es un estilo de arquitectura de software que fue diseñado para guiar el diseño y desarrollo de la arquitectura para la ‘World Wide Web’. Define un conjunto de restricciones sobre cómo debe comportarse un sistema hipermedia distribuido, basado en la Web. REST está diseñado para trabajar con componentes como archivos, objetos, componentes de medios en cualquier dispositivo de hardware en particular.

4. Bootstrap

Bootstrap es una biblioteca gratuita y de código abierto de código CSS listo para usar para el desarrollo de aplicaciones web. Incluye código para configurar las fuentes, colores y los diseños de varios componentes (botones, menús desplegables, barras de navegación, etc.) que los desarrolladores pueden incorporar rápida y fácilmente a su sitio web para brindar una apariencia uniforme. Tiene un propósito similar al de otras bibliotecas CSS como Less y Sass, aunque está más orientado al desarrollo de páginas web que a las aplicaciones web.

5. Git/Control de versiones

El software de control de versiones ayuda a los programadores a rastrear y administrar los cambios en una base de código. La mayoría de las empresas utilizan un sistema de control de versiones para que, si se descubre un error en el entorno de producción, puedan volver a una versión anterior del código. Software como Git, SVN o CVS proporciona diferentes habilidades y funcionalidades con respecto al control de versiones. La mayoría de los equipos de desarrollo utilizan todos estos programas, independientemente de los conocimientos o la experiencia de un empleado.

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¿Cómo obtener trabajos remotos de desarrollador ASP.NET MVC?

Los desarrolladores ASP.NET MVC son como los atletas, deben practicar de manera efectiva y continua para sobresalir en su oficio. También deben trabajar lo suficientemente duro para mejorar constantemente su experiencia con el tiempo. En este sentido, deben enfocarse en dos cosas importantes para que ocurra el avance: el apoyo de alguien con más experiencia y éxito en la práctica de procedimientos cuando tú estás practicando. Como desarrollador, debes saber cuánto practicar, así que asegúrate de tener a alguien que te ayude y esté atento a los signos de agotamiento.

Turing ofrece los mejores trabajos remotos de desarrollador ASP.NET MVC que se personalizan según tus objetivos profesionales. Trabaja en problemas técnicos y comerciales complejos utilizando tecnologías de vanguardia para acelerar tu crecimiento. Únete a la comunidad de los mejores desarrolladores del mundo para encontrar trabajos remotos a largo plazo y de tiempo completo con mayor compensación y posibilidades de promoción.

¿Por qué convertirte en un desarrollador ASP.NET MVC en Turing?

Trabajos de élite en EE.UU.
Crecimiento profesional.
Comunidad de desarrolladores exclusiva.
Una vez que te unas a Turing, nunca más tendrás que solicitar otro trabajo.
Trabaja desde la comodidad de tu casa.
Gran compensación.

¿Cuánto paga Turing a sus desarrolladores ASP.NET MVC?

Cada desarrollador ASP.NET MVC en Turing tiene la capacidad de establecer su propia tarifa. Sin embargo, Turing recomendará un salario en el que estamos seguros de que podemos encontrarle una oportunidad fructífera y a largo plazo. Nuestras recomendaciones se basan en nuestra evaluación de las condiciones del mercado, así como en la demanda de los clientes.

Preguntas Frecuentes

Somos una plataforma de empleos de largo plazo basada en Palo Alto California que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las mejores empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Nuestros directivos Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan son ex-alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de IA.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicos y un desafío de programación en vivo. Una vez que pases estas pruebas, estarás listo para aplicar a una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

No necesitas pagar ningún impuesto en los Estados Unidos. Sin embargo, es posible que debas pagar impuestos de acuerdo con las leyes fiscales de tu país. Además, tu banco podría cobrarte una pequeña comisión al depositar en tu moneda local.

En Turing, contratamos desarrolladores remotos en más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. Además de ello, consideramos la experiencia laborar previa.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de inglés, es decir, aquellos que tienen la fluidez necesaria para comunicarse de manera oral y escrita sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

Actualmente, contamos solamente con vacantes para desarrolladores debido a la demanda de nuestros clientes. Es posible que en el futuro expandamos nuestra oferta a otros roles. Consulta frecuentemente nuestra página de carreras, puede ser que encuentres una posición que se adapte a tus habilidades y experiencia.

Nuestra diferenciación exclusiva radica en la combinación de nuestro modelo de negocio principal y nuestros valores. Para el avance de la AGI, Turing ofrece oportunidades de contratos temporales. La mayoría de los contratos para Consultores de IA tienen una duración máxima de 3 meses, con posibilidad de prórrogas mensuales — condicionadas a su interés, disponibilidad y a la demanda del cliente — hasta un máximo de 10 meses consecutivos. Para nuestro negocio Turing Intelligence, ofrecemos proyectos a largo plazo y de jornada completa.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

Idealmente, un desarrollador remoto debe tener al menos 3 años de experiencia relevante para ser contratado por Turing, sin embargo, no cerramos las puertas a desarrolladores excepcionales. Realiza nuestras pruebas para averiguar si podemos ofrecerte alguna oportunidad emocionante.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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briefcase
ML/OpenCV Data Labeler

About the Role


We’re looking for a Machine Learning / Computer Vision Data Labeler to support customers onboarding and build high-quality training datasets for our computer vision products used in manufacturing environments. This role sits at the intersection of ML data operations and light product/customer work—you’ll help us understand what customers do on the factory floor, collect and analyze representative sample data from each station, and translate real-world processes into clear labeling instructions and reliable datasets.

This is not a super-senior role, but it does require strong ownership, attention to detail, and comfort working with highly confidential customer data.


Responsibilities


  • Coordinate and execute sample data capture across all manufacturing stations, ensuring coverage of real-world variation
  • Work with our on-site implementation team to validate camera setup outputs (camera position, field of view, recording settings, connectivity, sample clips/images).
  • Organize, clean, and curate datasets (images/video), including selecting representative samples, filtering unusable footage, and documenting capture conditions.
  • Perform data labeling/annotation for computer vision tasks (e.g., classification, object detection, segmentation, defect tagging, action/process step labeling—depending on the use case).
  • Create and maintain labeling taxonomies and annotation guidelines that are consistent, scalable, and easy for others to follow.
  • Run quality checks (spot checks, consistency reviews, edge-case handling) and partner with ML/Engineering to continuously improve label quality.
  • Conduct lightweight exploratory analysis on incoming datasets (e.g., distributions, coverage gaps, common failure modes, ambiguity hot-spots).
  • Flag data issues early (missing stations, misaligned camera views, insufficient examples, inconsistent definitions) and propose fixes.
  • Provide structured feedback to ML and product teams: what data we have, what we’re missing, and what will improve model performance.
  • Support customer onboarding by learning what the client does, mapping their workflow/stations, and translating their needs into data/labeling requirements.
  • Communicate clearly with internal stakeholders and occasionally with customers to align on labeling definitions, success criteria, timelines, and data handling expectations.
  • Document processes, station definitions, and dataset decisions so teams can move fast and stay aligned.
  • Work with sensitive/secret customer manufacturing data and follow strict security policies (access control, secure transfer/storage, need-to-know practices, and customer-specific handling requirements).

Qualifications

  • 1–4 years of experience in a role involving data labeling/annotation, ML data operations, computer vision datasets
  • Working knowledge of computer vision fundamentals (classification vs detection vs segmentation; what labels are used for; why consistency matters).
  • Experience with labeling tools such as CVAT, Labelbox, V7, Supervisely, or similar (or the ability to learn quickly).
  • Comfort working with data formats/workflows (e.g., CSV/JSON annotations, COCO-style formats, dataset folders, basic versioning concepts).
  • Strong written and verbal communication skills; able to explain labeling decisions and customer workflows clearly.
  • Professional maturity and discretion—ability to handle highly confidential customer data.
  • German language ok, strong communication in English preferred

Nice to Have

  • Exposure to manufacturing environments (industrial processes, station-based workflows, quality inspection).
  • Familiarity with camera systems / video capture pipelines (e.g., frame rate, resolution trade-offs, lighting impacts, field of view).

Offer Details

  • Full-time employment via temporary agency (EoR)
  • Remote only, full-time dedication (40 hours/week)
  • EU Timezones
  • Competitive compensation package.
  • Opportunities for professional growth and career development.
  • Dynamic and inclusive work environment focused on innovation and teamwork


Software
51-250 employees
Machine LearningCustomer Interaction
briefcase
React Native Engineer

About the Role

We’re looking for a Senior React Native Engineer with strong native iOS experience to help us build the next generation of Meltwater’s mobile products. This is a hands-on senior role for a self-driven engineer who thrives in collaborative environments, takes full ownership of their work, and is passionate about crafting high-quality mobile experiences that scale.

You’ll work across our React Native, native iOS (Swift), and native Android codebases (Java/Kotlin), collaborating closely with designers, backend engineers, and product managers to deliver intuitive, performant, and reliable apps used by thousands of customers globally. Our mobile stack is evolving—modernizing legacy iOS code (RestKit, UIKit) into React Native with shared business logic and modular architecture. You’ll play a key role in this transformation.


What You’ll Do

  • Lead the development of new features and enhancements in React Native, integrating with existing native iOS (Swift) components.
  • Collaborate with backend and web teams to design and implement APIs, data flows, and modern architecture patterns (MVVM, VIPER, or similar).
  • Maintain and improve our CI/CD pipelines (e.g., GitHub Actions, Fastlane) for build reliability and release automation.
  • Own the end-to-end delivery of mobile features—from requirements and technical design to testing and deployment.
  • Drive code quality, performance optimization, and technical excellence across the team.
  • Partner with Product and Design to refine scope, improve usability, and ensure smooth handoffs.
  • Help mentor junior and mid-level engineers, providing code reviews and technical guidance.
  • Contribute to defining and evolving our mobile architecture strategy as we migrate to a unified React Native codebase.

What We’re Looking For

  • 5+ years of professional mobile development experience, with at least 2+ years in React Native and 3+ years in iOS (Swift).
  • Deep understanding of React Native workflows, native module bridging, and mobile build cycles.
  • Proven experience with modern iOS architecture patterns (VIPER, MVVM, or Clean Architecture).
  • Strong knowledge of Swift, UIKit, and SwiftUI fundamentals.
  • Familiarity with mobile CI/CD systems and automated build pipelines (Fastlane, GitHub Actions, Bitrise, etc.).
  • Solid understanding of RESTful APIs, JSON parsing, and real-time/SSE data flows.
  • Experience integrating with third-party SDKs such as Auth0, Firebase, and social login providers.
  • Strong collaboration and communication skills—able to work cross-functionally in an agile, globally distributed team.
  • A self-starter who takes ownership, identifies improvements, and delivers results without heavy supervision.

Offer Details

  • Full-time contractor
  • Remote only, full-time dedication (40 hours/week)
  • 6 hours of overlap with PST
  • 6 months contract with a possibility of extension
  • Competitive compensation package.
  • Opportunities for professional growth and career development.
  • Dynamic and inclusive work environment focused on innovation and teamwork
Software
251-10K employees
React NativeCI/CDREST/RESTful APIs
sample card

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