Trabajos remotos de desarrollador Swift/Java

En Turing estamos buscando desarrolladores Swift/Java remotos que serán responsables del diseño, desarrollo y administración de la programación de sistemas basados ​​en Swift/Java, aplicaciones móviles y de escritorio. Obtén una excelente oportunidad de colaborar estrechamente con las mejores mentes mientras trabajas en las principales firmas de EE. UU.

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Descripción del puesto

Responsabilidades del puesto

  • Diseñar, implementar y mantener aplicaciones Swift/Java de alto volumen y baja latencia.
  • Asegurarse de ofrecer alta disponibilidad y rendimiento.
  • Participar en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo de aplicaciones.
  • Escribir código eficiente, comprobable, limpio y reutilizable.
  • Llevar a cabo análisis, programación, pruebas y depuración de software para un mejor rendimiento.
  • Ayudar al equipo de desarrolladores de aplicaciones a mantener la calidad, organización y automatización del código.
  • Colaborar con un equipo multifacético para definir, diseñar y desarrollar nuevas funciones de la aplicación.
  • Explorar tecnologías alternativas/nuevas y revisar la arquitectura para una mejora continua.

Requisitos mínimos

  • Licenciatura o Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente).
  • Al menos +3 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles y de escritorio (con algunas excepciones para desarrolladores sumamente calificados).
  • Dominio de los lenguajes de programación Swift y Java.
  • Experiencia en bases de datos relacionales y/o no relacionales: MySQL, MongoDB, etc.
  • Sólidos conocimientos en HTML, XML, JSON, CSS, JavaScript, JSP y Servlet
  • Experiencia con Swift Application Frameworks como Quick, SwiftMonkey, Vapor, etc.
  • Conocimiento de Frameworks de aplicaciones Java como Struts, Hibernate, Spring, Springboot, etc.
  • Sólida comprensión de las APIs RESTful para integrar servicios de back-end, y de Cocoa APIs en OS X.
  • Experiencia en herramientas de control de versiones de código como Git, Mercurial o SVN.
  • Fuerte comprensión del idioma Inglés para una comunicación efectiva.
  • Capacidad para trabajar a tiempo completo (40 horas/semana) con una superposición de 4 horas con los husos horarios de EE. UU.

Habilidades preferidas

  • Familiaridad con herramientas de Java IDE, frameworks y conceptos ORM, Microservicios, etc.
  • Comprensión de CI/CD y DevOps, y herramientas como Jenkins, canalizaciones de GitHub, etc.
  • Experiencia con SaaS, PaaS y aplicaciones web basadas en la nube.
  • Comprensión de las librerías basadas en C de bajo nivel.
  • Comprensión de las buenas prácticas de desarrollo de aplicaciones modernas y los principios de diseño de Apple.
  • Experiencia en entornos agile/scrum.
  • Fuertes habilidades interpersonales y de organización.

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2Crecimiento profesional

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3Asistencia al Desarrollador

Mientras estes emparejado, disfruta de asistencia 24/7 a los desarrolladores.

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¿Cómo convertirte en un desarrollador Swift/Java remoto?

Por un lado, la comunidad de Swift está creciendo rápidamente, aunque todavía es pequeña en comparación con otros lenguajes de código abierto. Swift es utilizado por el 5,1% de las 83.053 personas que respondieron a la última encuesta de desarrolladores de StackOverflow.

Por otra parte, Java es una plataforma rápida, segura y confiable para el desarrollo de aplicaciones que se utiliza ampliamente en centros de datos, computadoras, consolas de juegos y teléfonos móviles. La programación Java se utiliza para crear diversas aplicaciones, desde sistemas empresariales hasta productos electrónicos de consumo. Con 9 millones de desarrolladores en todo el mundo, ayuda a formar e implementar aplicaciones y servicios.

Debido a la popularidad de ambos lenguajes, cada vez más empresas están ofreciendo trabajos remotos de desarrollador Swift/Java.

¿Cuál es el alcance en el desarrollo Swift/Java?

Si deseas alcanzar el éxito a nivel empresarial, Swift es el lenguaje que debes aprender. Swift es un lenguaje de programación creado por Apple que se puede utilizar para crear aplicaciones para iOS, Mac, Apple TV y Apple Watch. Es de código abierto y fácil de usar.

Por otro lado, la popularidad y la aplicación de Java continúan creciendo incluso después de 22 años, ya que es ampliamente considerado como el lenguaje de programación más confiable en la comunidad de desarrolladores. Actualmente es el líder del mercado tanto en desarrollo de aplicaciones móviles Android como en desarrollo back-end. Hay varias oportunidades de carrera en Java disponibles en todo el mundo, y muchas grandes compañías están buscando. Entonces, si solicitas trabajos remotos de desarrollador Swift/Java, tendrás una carrera estable.

¿Cuáles son las funciones y responsabilidades de un desarrollador Swift/Java?

Después de obtener trabajos remotos de desarrollador Swift/Java, las siguientes son algunas de las responsabilidades más importantes:

  • Crear, implementar y mantener aplicaciones Swift/Java de baja latencia y alto volumen.
  • Asegurarse de que se proporcione una alta disponibilidad y rendimiento.
  • Escribir código eficiente, comprobable, limpio y reutilizable.
  • Ayudar al equipo de desarrollo de aplicaciones a mantener la calidad, la estructura y la automatización del código.
  • Diseñar y desarrollar nuevas funciones de aplicaciones colaborando con un equipo multifacético.
  • Buscar tecnologías alternativas/nuevas y revisiones arquitectónicas para una mejora constante.

¿Cómo convertirte en un desarrollador Swift/Java?

Muchas personas creen que invertir mucho dinero los acercará a su trabajo deseado, pero el impulso y la fuerza de voluntad son las cosas más importantes.

Si deseas ser contratado para trabajos remotos de desarrollador Swift/Java, puedes seguir los consejos que se enumeran a continuación:

  • Identificar las habilidades que necesitarás para ser un desarrollador Swift/Java exitoso.
  • Dominar las habilidades blandas que es deseable tener, las que te distinguirán de la multitud si tienes tiempo para aprenderlas.
  • Determinar los errores más comunes que cometen los estudiantes durante el aprendizaje.
  • Unirse a las comunidades de desarrolladores Swift y Java.
  • Aprender el desarrollo Swift y Java de forma gratuita con la ayuda de recursos gratuitos.

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Habilidades requeridas para convertirte en un desarrollador Swift/Java

El primer paso para obtener trabajos de desarrollador Swift/Java bien remunerados es aprender las habilidades necesarias. Ellas son:

1. Swift

Swift es un lenguaje de programación de código abierto sencillo de utilizar, que permite a cualquier persona con una idea crear algo único. Si estudias durante una hora todos los días, te llevará entre uno y dos meses obtener una comprensión básica de Swift. Si estudias a tiempo parcial o completo, puedes dominar los conceptos de Swift en menos tiempo. Swift se parece más a Ruby y Python que a Objective-C. Si alguna vez has programado en Ruby o Python, Swift podría ser de tu interés.

2. SwiftUI

SwiftUI es un framework de Apple que permite crear aplicaciones Swift para iOS, macOS, tvOS e incluso watchOS. Es un conjunto de herramientas para crear aplicaciones que incluye cómo mostrar imágenes, texto, botones, cuadros de texto, tablas de datos y más. SwiftUI no es un sustituto de Swift; es un framework construido sobre Swift que permite crear aplicaciones.

3. Datos y redes

La tercera y cuarta habilidad para ser contratado para trabajos remotos de desarrollador Swift/Java están vinculadas: adquirir datos de un servidor y luego convertirlos en información que se puede mostrar en tu aplicación.

La recuperación de datos de Internet o el envío de datos desde un dispositivo local a un servidor remoto son ejemplos de redes. Existen numerosas formas de lograr esto, pero el requisito más básico es comprender cómo obtener JSON desde un servidor. Allí es donde entra en juego el análisis de datos. Los datos se pueden cargar y guardar de varias formas. Aún así, debes cambiar los datos que obtienes de un servidor utilizando tu código de red en algo que tu aplicación pueda mostrar como mínimo.

4. Control de versiones

El control de versiones, que se puede realizar mediante un programa como Git, es otra habilidad imprescindible para obtener buenos resultados en tu entrevista para trabajos remotos de desarrollador Swift/Java. Todo lo que necesitas saber son los fundamentos para guardar tus datos de forma segura y cooperar con otros.

5. Razonamiento espacial

Los desarrolladores de aplicaciones exitosos deben poder visualizar las relaciones espaciales entre los objetos y ver imágenes en tres dimensiones. Si deseas encontrar trabajos remotos de desarrollador Swift/Java, deberás adquirir esta habilidad. Al crear interfaces para dispositivos como iPhone, Apple Watch o el próximo Apple TV, debes considerar cómo interactuarán los usuarios con tu programa. Deberás estar familiarizado con los diversos tipos de controles/entradas disponibles (y populares) en varias plataformas.

6. Habilidades básicas de Java

Los programadores Swift/Java crean varios software, incluyendo aplicaciones en línea, aplicaciones de escritorio, aplicaciones móviles y sistemas en la nube. Además, con Python, las capacidades de Java se extienden a las aplicaciones de Big Data.

7. Diseño y arquitectura de software

El diseño y la arquitectura de software son las fases más importantes en el proceso de desarrollo de software. Es una habilidad esencial para todos los desarrolladores poder comprender el panorama general y elegir la tecnología y la arquitectura adecuadas para utilizar en tu aplicación. El aprendizaje de la arquitectura de software te diferenciará de otros desarrolladores y te ayudará a conseguir los mejores trabajos remotos de desarrollador Swift/Java.

8. Spring framework 5

Spring intenta evitar el acoplamiento estrecho y, en su lugar, utiliza anotaciones explicativas cuando las clases dependen de otras clases e interfaces de este framework. Se basa en el framework MVC, que se divide en capas de negocio, operaciones, negocio y representación. Los desarrolladores prefieren Spring debido a su sintaxis limpia, características de inyección de objetos, simplicidad y herramientas de prueba automatizadas como Junit 5. Aprende los fundamentos del desarrollo Swift/Java para impresionar a los empleadores durante las entrevistas de trabajo.

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¿Cómo obtener trabajos remotos de desarrollador Swift/Java?

En la sección anterior analizamos las habilidades necesarias para conseguir trabajos remotos de desarrollador Swift/Java. Sin embargo, lo más importante es practicar tanto como sea posible. Todos los días se desarrollan avances tecnológicos. Además, a medida que se vuelve más popular, más personas ingresarán al sector, aumentando tu competencia. Sin embargo, si te mantienes actualizado con las tendencias actuales de la industria, desarrollar tu profesión no será difícil.

Turing presenta los mejores trabajos remotos de desarrollador Swift/Java para ayudarte a lograr tus objetivos. También tendrás la oportunidad de perfeccionar tus habilidades trabajando en problemas técnicos complejos con otros desarrolladores brillantes. Únete a la red global de los mejores programadores del mundo para encontrar trabajos de desarrollador Swift/Java remotos a largo plazo y de tiempo completo con salarios más altos y crecimiento profesional.

¿Por qué convertirte en desarrollador Swift/Java en Turing?

Oportunidades a largo plazo para trabajar en las principales compañías estadounidenses que están impulsadas por una misión, con una gran compensación económica.

Trabaja en problemas técnicos y comerciales desafiantes utilizando tecnología de vanguardia para acelerar el crecimiento de tu carrera.

Únete a una comunidad mundial de desarrolladores de software de elite.

Los compromisos de Turing son a largo plazo y de tiempo completo. Cuando un proyecto llega a su fin, nuestro equipo se pone a trabajar identificando el próximo para ti en cuestión de semanas.

Turing te permite trabajar según tu conveniencia. Tenemos horarios de trabajo flexibles y puedes trabajar para las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de tu hogar.

Trabajando con las principales compañías estadounidenses, los desarrolladores de Turing ganan más que el salario estándar del mercado en la mayoría de los países.

¿Cuánto paga Turing a sus desarrolladores Swift/Java?

En Turing, todos los desarrolladores Swift/Java pueden establecer su tarifa. Sin embargo, Turing recomendará un salario con el que sabemos que podemos encontrar una oportunidad fructífera y a largo plazo para hacer crecer tu carrera. Las recomendaciones de Turing se basan en nuestro análisis de las condiciones de mercado existentes y la demanda que vemos de nuestros clientes.

Preguntas Frecuentes

Somos una plataforma de empleos de largo plazo basada en Palo Alto California que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las mejores empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Nuestros directivos Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan son ex-alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de IA.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicos y un desafío de programación en vivo. Una vez que pases estas pruebas, estarás listo para aplicar a una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

No necesitas pagar ningún impuesto en los Estados Unidos. Sin embargo, es posible que debas pagar impuestos de acuerdo con las leyes fiscales de tu país. Además, tu banco podría cobrarte una pequeña comisión al depositar en tu moneda local.

En Turing, contratamos desarrolladores remotos en más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. Además de ello, consideramos la experiencia laborar previa.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de inglés, es decir, aquellos que tienen la fluidez necesaria para comunicarse de manera oral y escrita sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

Actualmente, contamos solamente con vacantes para desarrolladores debido a la demanda de nuestros clientes. Es posible que en el futuro expandamos nuestra oferta a otros roles. Consulta frecuentemente nuestra página de carreras, puede ser que encuentres una posición que se adapte a tus habilidades y experiencia.

Nuestra diferenciación exclusiva radica en la combinación de nuestro modelo de negocio principal y nuestros valores. Para el avance de la AGI, Turing ofrece oportunidades de contratos temporales. La mayoría de los contratos para Consultores de IA tienen una duración máxima de 3 meses, con posibilidad de prórrogas mensuales — condicionadas a su interés, disponibilidad y a la demanda del cliente — hasta un máximo de 10 meses consecutivos. Para nuestro negocio Turing Intelligence, ofrecemos proyectos a largo plazo y de jornada completa.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

Idealmente, un desarrollador remoto debe tener al menos 3 años de experiencia relevante para ser contratado por Turing, sin embargo, no cerramos las puertas a desarrolladores excepcionales. Realiza nuestras pruebas para averiguar si podemos ofrecerte alguna oportunidad emocionante.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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briefcase
Senior Software Engineer (Ruby on Rails)

Who are we


U.S.-based fintech company specializing in providing real estate investors with streamlined access to capital. The company focuses on offering bridge and rental loans, aiming to simplify and expedite the financing process for residential real estate projects. By leveraging technology and data-driven solutions, we seek to empower investors to make informed decisions and scale their businesses efficiently.


Who we’re looking for 

  • We are looking for backend and full-stack engineers. The emphasis will be on the back end. We have both functional and cross-functional teams. The product-oriented teams are cross-functional and can work quickly without relying on dependencies to deliver the most impact in the shortest amount of time. These cross-functional teams operate like small independent business units with their own goals that align with the company's goals.
  • Experience: You are a proficient software engineer with 7+ years of professional experience and have worked in Ruby on Rails.
  • Team Player: You work in close collaboration with your teammates on a day-to-day basis, and with engineers on other teams when facing cross-cutting challenges. You are willing to ask for and give help.
  • Product-focused: You take pride in building high-quality, user-friendly products.
  • Problem solver: You excel at understanding and breaking down complex problems. You pay attention to detail. 
  • Great communicator: You are candid and honest. You can adapt your communication style to different audiences and you can effectively communicate in writing and in person  or on a video call. 
  • Self-driven: You make things happen. You show a strong desire to succeed and are looking for opportunities to learn and grow.
  • Productive/Impact-oriented: You understand product requirements and shape your work to achieve maximal impact. You use and improve on team processes and technologies and seek out and eliminate waste.
  • Leadership: You show the ability to grow your leadership skills. You engage in  peer-mentorship and focus on sharing your areas of expertise and strengths.


Your day to day 

  • Engineer: Implement well-tested features in our web applications and back-end loan origination services.
  • Maintain a high quality bar: Champion code quality with thorough PR review, focusing on test automation using unit, integration and end-to-end testing.
  • Reduce Technical Debt: Identify and act on opportunities to improve the existing code base before accomplishing the task at hand. 
  • Execute: Focus on delivering high impact initiatives that provide value to the customer on a daily basis. 
  • Collaborate: Work in a highly collaborative environment both closely with other engineers,and with our design and product teams as well as with our business stakeholders to build the right solutions for our customers.
  • Think Customer-first: Ensure that our customers are successful and happy. 
  • Define Technical Strategy: Build software consistent with the company’s technical strategy and architectural design. Contribute new ideas and improvements to the architecture.

Nice to have

  •  Programming Languages: Ruby, JavaScript, TypeScript, and Kotlin are the languages we use most. Ruby is the emphasis for this role.
  • Frontend Frameworks: React, GraphQL, Next.js
  • Backend Frameworks: Rails, Node.js, Kafka
  • Databases: Postgres, Redis 
  • Service Oriented Architecture: We are shifting from being a monolithic Rails application to a distributed set of services. Experience having done this in the past is
    super useful to us.
  • AppSec: We handle customer’s private information and we move billions of dollars around. Having experience with application security is important to us.


Offer Details

  • Contractor position (no medical/paid leave)
  • Full-time dedication (40 hours/week)
  • 6-hour overlap with PST (Pacific Standard Time)
Finance
251-10K employees
Ruby on Rails
briefcase
Sr. Data Scientist/Machine Learning Engineer

Sr. Data Scientist/Machine Learning Engineer

Job Summary:

We are seeking a highly skilled Data Scientist/Machine Learning Engineer to design, develop, and deploy advanced machine learning models for our digital advertising recommendation engine. You will leverage years of campaign data, along with performance metrics, to provide clients with data-driven insights on optimal digital product selection, budget allocation, and target demographics. You will work closely with Data Engineers and Backend Engineers to ensure seamless integration and deployment on Google Cloud Platform (GCP).

Responsibilities:

  • Design, develop, and implement machine learning models (e.g., regression, classification, collaborative filtering, deep learning) to predict campaign performance and generate recommendations.
  • Perform feature engineering, data cleaning, and preprocessing to prepare data for model training.
  • Evaluate model performance using appropriate metrics and iterate to improve accuracy.
  • Deploy and maintain machine learning models on Vertex AI.
  • Utilize BigQuery to extract, transform, and analyze large datasets.
  • Optimize model parameters for cost and performance on GCP.
  • Collaborate with Data Engineers to build and maintain data pipelines.
  • Stay up-to-date with the latest advancements in machine learning and AI.
  • Communicate findings and insights to stakeholders through clear visualizations and reports.

Qualifications:

  • Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Statistics, Mathematics, or a related field.
  • 10+ years of software development experience; 5+ years building ML models
  • Proven experience in developing and deploying machine learning models.
  • Strong programming skills in Python (with libraries like scikit-learn, TensorFlow, PyTorch).
  • Expertise in data manipulation and analysis using SQL and BigQuery.
  • Experience with Google Cloud Platform (GCP) and Vertex AI.
  • Knowledge of statistical modeling and machine learning algorithms.
  • Excellent problem-solving and analytical skills.
  • Strong communication and collaboration skills.
  • Experience leveraging LLM for specific tasks, e.g. improving data quality or generating explainable text from existing datasets.

Business Services
51-250 employees
Machine LearningData SciencePython+ 4
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