Programador Front-end

Área: Technology
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma organização voltada ao desenvolvimento infantil sediada nos EUA, que oferece educação infantil e serviços educacionais para ajudar as crianças a se desenvolverem intelectualmente, socialmente e cognitivamente, está procurando contratar um Programador Front-end. O programador deverá elaborar, desenvolver e manter os recursos da plataforma voltados para o cliente a fim de impulsionar o engajamento e o crescimento dela. A empresa visa estimular o desenvolvimento infantil completo, oferecendo atividades interativas, práticas e divertidas em seus vários centros nos EUA. Essa vaga de trabalho online é ideal para programadores brasileiros que desejam trabalhar de forma independente e conduzir projetos impactantes e divertidos.

 

Responsabilidades:

  • Entender o feedback do usuário para elaborar e desenvolver recursos front-end altamente responsivos
  • Colaborar com equipes internas para debater novas ideias e recursos de produtos
  • Estabelecer uma linha clara de comunicação com a equipe de back-end para garantir coesão nas ações
  • Seguir as melhores práticas da empresa e do setor, além dos padrões estabelecidos
  • Escrever um código limpo e eficaz que possa ser reutilizado por outras pessoas

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 4 anos de experiência relevante como programador front-end
  • Experiência com React, CSS e JavaScript
  • Experiência com Node.js e HTML será vantajoso
  • Capacidade de colaborar e trabalhar de forma independente
  • Domínio da comunicação em inglês

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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