Engenheiro Full Stack Sênior com foco em Front-end

Área: Software
Remoto
Tamanho da Empresa: 11-50
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa sediada nos EUA, que combina recursos humanos e software para criar um design de alta qualidade que seja rápido, simples e disponível para toda a organização, está procurando contratar um Engenheiro Full Stack Sênior com foco em Front-end. O engenheiro deverá colaborar com um grupo de desenvolvedores que possuem amplo conhecimento em microsserviços distribuídos, sistemas full stack e tecnologias front-end. A empresa ajuda as organizações a superar os obstáculos do design e a atingir seus maiores objetivos, atendendo à crescente necessidade de conteúdo bem elaborado, desde a produção do design até a estratégia criativa. Ela conseguiu arrecadar mais de US$2,2 milhões em financiamento até agora. Esta é uma excelente vaga de trabalho online para engenheiros de software brasileiros que desejam receber em dólar e colaborar com uma equipe de profissionais talentosos num ambiente dinâmico e internacional.

 

Responsabilidades:

  • Criar propostas de novos recursos completas e prontas para implementação, do back-end ao front-end
  • Colaborar com clientes e colegas em vários departamentos e áreas para coletar informações sobre experiências de usuários, histórias de usuários e especificações de produtos
  • Desenvolver e aprimorar interfaces e experiências de usuário colaborando com designers e outros membros da equipe
  • Elaborar documentação técnica e APIs REST eficientes
  • Criar recursos para um aplicativo de página única utilizando TypeScript e Angular
  • Criar e construir interfaces de banco de dados
  • Trabalhar com a stack Node.js desenvolvida pela AWS
  • Elaborar, criar, testar, implementar e oferecer suporte a soluções técnicas usando ferramentas e tecnologias de desenvolvimento full stack em colaboração com a equipe
  • Criar casos de teste automatizados para garantir que o produto de software seja preciso, responsivo e eficiente
  • Usar suas habilidades para moldar a direção técnica de iniciativas, projetos e manutenção durante as fases de descoberta, planejamento e execução
  • Utilizar metodologias que sigam as melhores práticas e procedimentos de desenvolvimento para defender o desenvolvimento atual

Requisitos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 7 anos de experiência relevante como engenheiro full stack ou desenvolvedor front-end
  • Mais de 5 anos de experiência profissional em desenvolvimento de software
  • Mais de 3 anos de experiência trabalhando com qualquer framework de aplicação front-end de página única
  • Experiência trabalhando com Angular, TypeScript, Node.js e Firebase
  • Vasta compreensão e experiência com DynamoDB, MongoDB e AWS
  • Ampla experiência com bancos de dados orientados a documentos e design de software orientado a objetos
  • Profunda experiência com desenvolvimento front-end Angular
  • Experiência prática produzindo código JavaScript e Typescript do server-side
  • Ampla experiência responsabilizando-se por recursos técnicos
  • Ótimas habilidades de comunicação verbal e escrita em inglês


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Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

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Política de Igualdade de Oportunidades

A Turing proíbe qualquer tipo de discriminação ou assédio e oferece oportunidades iguais de emprego para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, necessidades especiais ou qualquer outra característica protegida por lei.

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