Vagas Remotas para desenvolvedor Web Full Stack

Nós, da Turing, estamos à procura de desenvolvedores web talentosos, que serão responsáveis pelo desenvolvimento, manutenção e suporte de ponta a ponta de aplicações web. Aqui está sua chance de obter oportunidades de trabalho remoto com as principais empresas americanas.

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Descrição do trabalho

Responsabilidades

  • Desenvolver aplicações web de alto desempenho de ponta a ponta
  • Supervisionar e gerenciar todo o ciclo de vida do desenvolvimento web
  • Criar novas funcionalidades web e personalizar as já existentes
  • Criar, manter e implementar APIs de serviços web
  • Desenvolver aplicações web de alto desempenho de ponta a ponta
  • Supervisionar e gerenciar todo o ciclo de vida do desenvolvimento web
  • Criar novas funcionalidades web e personalizar as já existentes
  • Criar, manter e implementar APIs de serviços web
  • Escrever códigos limpos e legíveis, realizar unit e integration tests, corrigir bugs, etc.
  • Gerenciar o desenvolvimento web e a manutenção, enquanto fornece suporte contínuo
  • Colaborar com as partes interessadas e desenvolvedores do projeto para fornecer soluções de qualidade

Requerimentos mínimos

  • Bacharelado ou mestrado em Engenharia, Ciência da Computação ou TI (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência em desenvolvimento web full stack (raras exceções para desenvolvedores muito talentosos)
  • Proficiência em tecnologias front-end, como JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3, etc.
  • Bem versado em tecnologias de back-end, como PHP, Python, Golang, Ruby, Java, etc.
  • Bacharelado ou mestrado em Engenharia, Ciência da Computação ou TI (ou experiência equivalente)
  • Pelo menos 3 anos de experiência em desenvolvimento web full stack (raras exceções para desenvolvedores muito talentosos)
  • Proficiência em tecnologias front-end, como JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3, etc.
  • Bem versado em tecnologias de back-end, como PHP, Python, Golang, Ruby, Java, etc.
  • Especialista em bibliotecas e frameworks como jQuery, React, Node.js, AngularJS, etc.
  • Experiência em trabalhar com bancos de dados, bibliotecas de terceiros, e APIs.
  • Proficiência em ferramentas de controle de versão de código, como Git, SVN, Mercurial, etc.
  • Fluência em inglês para colaborar com gerentes de engenharia
  • Disponibilidade para trabalhar em tempo integral (40 horas/semana) com uma sobreposição de 4 horas com os fusos horários dos EUA

Habilidades desejadas

  • Bom entendimento de Algoritmos, estruturas de dados e complexidades de espaço-tempo
  • Familiaridade com as metodologias Agile para desenvolvimento web
  • Conhecimento de design, programação, debug e teste de aplicações web
  • Excelentes habilidades organizacionais e interpessoais
  • Bom entendimento de Algoritmos, estruturas de dados e complexidades de espaço-tempo
  • Familiaridade com as metodologias Agile para desenvolvimento web
  • Conhecimento de design, programação, debug e teste de aplicações web
  • Excelentes habilidades organizacionais e interpessoais

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Como se tornar um desenvolvedor da Turing?

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  1. Crie seu perfil

    Preencha seus dados básicos: nome, endereço, habilidades, salário e experiência.

  2. Realize nossos testes e entrevista

    Resolva os testes e realize uma entrevista técnica.

  3. Receba ofertas de trabalho

    Seja selecionado pelas melhores empresas dos EUA e do Vale do Silício

  4. Comece a trabalhar no seu emprego dos sonhos

    Quando você estiver na Turing, não precisará procurar outro emprego.

Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas a partir do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos de I.A.

Depois de fazer upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programar ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Não, você não precisa pagar nenhum imposto nos Estados Unidos. No entanto, você pode ter que pagar impostos de acordo com as leis fiscais do seu país. Além disso, seu banco pode cobrar um pequeno valor como uma taxa de transação.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo a especialidades e experiência.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

Atualmente, temos vagas apenas para desenvolvedores devido ao volume de demandas de trabalho de nossos clientes. Mas no futuro, também poderemos expandir para outras áreas. Verifique nossa página de carreiras periodicamente para saber se estamos oferecendo uma vaga que se adapta às suas habilidades e experiência.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

Idealmente, um desenvolvedor remoto deve ter pelo menos 3 anos de experiência relevante para ser contratado pela Turing, mas não dizemos não a desenvolvedores excepcionais. Faça nosso teste para descobrir se podemos oferecer algo interessante para você.

Veja outras perguntas frequentes

Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

Trabalhe em tempo integral em grandes empresas dos EUA.

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