100+ Vagas MVC | Vagas para desenvolvedores brasileiros

Nós, na Turing, estamos procurando por desenvolvedores brasileiros para vagas MVC onde serão responsáveis pelo desenvolvimento web de aplicativos ágeis, baseados em testes e de complexidade manejável. Aproveite esta excelente oportunidade de trabalho remoto para colaborar lado a lado com as mais brilhantes mentes nas melhores empresas dos EUA.

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Descrição do trabalho

Responsabilidades

  • Analisar, definir, criar, desenvolver e implementar websites e aplicações ricas em recursos
  • Integrar requisitos funcionais às soluções
  • Garantir que o aplicativo entregue foi testado integralmente e segue os indicadores de qualidade
  • Analisar, definir, criar, desenvolver e implementar websites e aplicações ricas em recursos
  • Integrar requisitos funcionais às soluções
  • Garantir que o aplicativo entregue foi testado integralmente e segue os indicadores de qualidade
  • Sugerir e criar novas funcionalidades para produtos software já existentes, visando melhorar sua performance
  • Colaborar com equipes interfuncionais para identificar as necessidades do cliente e planejar as entregas dos projetos
  • Estabelecer as melhores práticas e padrões para um processo de desenvolvimento tranquilo
  • Monitorar e gerenciar a performance das aplicações na fase pós-implementação
  • Garantir uma boa documentação e comunicação ao longo de todos os estágios de implementação MVC

Requisitos mínimos

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia, Ciência da Computação, Ciência de Dados, Tecnologia da Informação ou curso equivalente
  • Mais de 3 anos de experiência com desenvolvimento .NET MVC (com raras exceções para desenvolvedores excepcionalmente talentosos)
  • Proficiência em linguagens de programação como C# ou VB.NET
  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia, Ciência da Computação, Ciência de Dados, Tecnologia da Informação ou curso equivalente
  • Mais de 3 anos de experiência com desenvolvimento .NET MVC (com raras exceções para desenvolvedores excepcionalmente talentosos)
  • Proficiência em linguagens de programação como C# ou VB.NET
  • Sólida compreensão de OOPS com um foco em arquitetura MVC
  • Proficiência com tecnologias Microsoft .NET, incluindo ASP.NET, MVC e o framework Entity
  • Profundo conhecimento de Visual Studio IDE e Azure DevOps Server
  • Ótimas habilidades com tecnologias SQL e RDBMS
  • Fluência em inglês para poder se comunicar de maneira eficiente
  • Disponibilidade para trabalhar em tempo integral (40 horas/semana) com uma sobreposição de 4 horas com os fusos horários dos EUA

Habilidades desejadas

  • Conhecimento sobre APIs web e web analytics
  • Experiência com ferramentas de DevOps, como Jenkins
  • Experiência com linguagens de programação front-end, como HTML, JavaScript, etc.
  • Conhecimento sobre APIs web e web analytics
  • Experiência com ferramentas de DevOps, como Jenkins
  • Experiência com linguagens de programação front-end, como HTML, JavaScript, etc.
  • Fortes habilidades técnicas de design e desenvolvimento
  • Excelentes habilidades analíticas e de solução de problemas

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Como se tornar um desenvolvedor da Turing?

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  3. Receba ofertas de trabalho

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    Quando você estiver na Turing, não precisará procurar outro emprego.

Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas a partir do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos de I.A.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Atualmente, temos vagas apenas para desenvolvedores devido ao volume de demandas de trabalho de nossos clientes. Mas no futuro, também poderemos expandir para outras áreas. Verifique nossa página de carreiras periodicamente para saber se estamos oferecendo uma vaga que se adapta às suas habilidades e experiência.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com sua especialidade e experiência.

Depois de fazer upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programar ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

Idealmente, um desenvolvedor remoto deve ter pelo menos 3 anos de experiência relevante para ser contratado pela Turing, mas não dizemos não a desenvolvedores excepcionais. Faça nosso teste para descobrir se podemos oferecer algo interessante para você.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

Não, você não precisa pagar nenhum imposto nos Estados Unidos. No entanto, você pode ter que pagar impostos de acordo com as leis fiscais do seu país. Além disso, seu banco pode cobrar um pequeno valor como uma taxa de transação.

Veja outras perguntas frequentes

Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

Trabalhe em tempo integral em grandes empresas dos EUA.

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