Vagas Tech Lead de Software Sênior | Ganhe em Dólar

Um Tech Lead, também chamado de Líder de Tecnologia, é o profissional responsável por liderar uma equipe de desenvolvimento de software e conduzir a parte técnica de um projeto para garantir a melhor qualidade de entrega possível.

A diferença entre um desenvolvedor de software sênior e um Tech Lead é, principalmente, as habilidades de gestão de pessoas e tempo de experiência com liderança. Além disso, muitos Tech Leads costumam ter experiência como Product Manager. Um Tech Lead lidera a equipe e define o que será desenvolvido, enquanto o desenvolvedor sênior é um especialista experiente dentro desta equipe.

É esperado que um Tech Lead tome as decisões técnicas e estratégicas de um projeto de software, para garantir seu sucesso e eficácia.

O desenvolvedor Tech Lead deve liderar a equipe, fazer o papel de mentor para outros desenvolvedores e comunicar-se diariamente com os membros do time para que os projetos sejam entregues em tempo hábil e com eficiência. Além disso, o Tech Lead também deve estar por dentro das novas tecnologias e ser o precursor da cultura da inovação na empresa.

• Qual a sua experiência com liderança e gerenciamento de projetos?
• Qual é o maior desafio de um líder?
• Quais técnicas e/ou programas você utiliza para analisar gargalos de performance ao longo do ciclo de desenvolvimento?
• Quais são os princípios SOLID e como aplicá-los em um projeto?

Um cargo de lead é um cargo de liderança, no qual o profissional auxilia uma equipe de desenvolvimento durante a execução dos projetos.

Para se tornar um Tech Lead é necessário ter uma vasta experiência (4 ou mais anos) tanto na área de tecnologia, como na de liderança de equipe e gestão de pessoas. Além disso, o Tech Lead precisa possuir um excelente conhecimento sobre diversas linguagens de programação, sendo, portanto, um profissional full stack.

Além do básico (experiência acadêmica e profissional), o currículo de um Tech Lead de Software também deve conter suas certificações (Scrum, Agile, DevOps, etc). Também é importante que um Tech Lead possua uma vasta lista de projetos que demonstrem suas técnicas e soft skills, como liderança, excelente comunicação e gestão de pessoas.

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas a partir do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos de I.A.