100+ Vagas Azure | Vagas para desenvolvedores brasileiros

Conquiste Vagas Azure e trabalhe de casa para as principais empresas de software dos EUA. Na Turing, estamos à procura de desenvolvedores Azure talentosos para trabalhar com as principais empresas do Vale do Silício de forma remota. Se você tem as habilidades necessárias, aqui está sua chance de impulsionar sua carreira trabalhando com profissionais altamente experientes da indústria em uma vaga internacional.

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Descrição do trabalho

Responsabilidades

  • Desenvolver aplicações nativas em nuvem para múltiplas plataformas, incluindo Linux e Microsoft
  • Trabalhar durante o ciclo de vida do desenvolvimento, incluindo design, construção e programação
  • Usar linguagens e ferramentas de programação orientadas a objetos para oferecer uma diversas soluções
  • Colaborar com os gerentes de produto e equipes de desenvolvimento para encontrar problemas, identificar potenciais barreiras e achar soluções
  • Criar protótipos de software quando necessário para validar as soluções recomendadas e solicitar feedback dos stakeholders
  • Realizar benchmark eficaz do código de aplicação para aliviar as preocupações de desempenho e escalabilidade da aplicação
  • Auxiliar as equipes internas na solução de problemas que possam ocorrer a partir de várias integrações de componentes

Requisitos mínimos

  • Bacharelado ou Mestrado em Ciência da Computação, Engenharia, ou campo relevante
  • Mais de 3 anos de experiência em projetos de migração ou modernização em nuvem (raras exceções feitas para desenvolvedores de alto nível)
  • Experiência com a estrutura .NET e outras tecnologias, incluindo C#, Web API, e Microsoft Azure
  • Forte compreensão da arquitetura de nuvem
  • Ampla experiência em programação orientada a objetos, estruturas de dados, injeção de dependência e multithreading
  • Proficiência na geração de documentação de design de alto nível e baixo nível usando UML
  • Experiência com criação, consumo, integração de REST API e Web API
  • Eficiência no trabalho em frameworks de unit test

Habilidades desejadas

  • Certificações Azure
  • Conhecimento de outras tecnologias de nuvem, como AWS, Oracle, etc.
  • Conhecimentos de soluções de IOT (Internet das coisas)
  • Experiência com a metodologia Agile

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Por que você deveria se juntar à Turing?

Empregos de alto nível nos EUA

1Empregos de alto nível nos EUA

Os desenvolvedores da Turing ganham mais do que o salário médio do mercado na maioria dos países, trabalhando com grandes empresas americanas.
Crescimento profissional

2Crescimento profissional

Cresça rapidamente trabalhando com problemas técnicos e de negócios desafiadores e relacionados às mais recentes tecnologias.
Suporte ao Desenvolvedor

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Após o match, aproveite o suporte ao desenvolvedor 24 horas por dia, 7 dias por semana.

Desenvolvedores Turing

Leia as avaliações da Turing.com feitas por desenvolvedores de todo o mundo e saiba como é trabalhar para as melhores empresas dos EUA.
4.6DE 5
com base nas avaliações dos desenvolvedores em Abril de 2024
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Como se tornar um desenvolvedor da Turing?

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    Quando você estiver na Turing, não precisará procurar outro emprego.

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Como se tornar um desenvolvedor Azure?

Azure é uma plataforma de computação em nuvem que permite acesso e gerenciamento de serviços em nuvem e outros recursos fornecidos pela Microsoft. Estes recursos e serviços incluem o armazenamento e a transformação dos dados de acordo com suas necessidades. O Azure oferece mais de 200 serviços divididos em 18 categorias: Network, IoT, computação, armazenamento, migração, analytics, inteligência artificial, Machine Learning, containers, ferramentas para desenvolvedores, ferramentas de gerenciamento, bancos de dados, segurança, DevOps, serviços web, etc.
Os desenvolvedores Azure trabalham com a plataforma Azure para criar e implantar aplicativos e serviços. Como um desenvolvedor Azure, você será responsável pela elaboração, construção, implementação e manutenção de soluções que vão desde infraestrutura técnica até aplicativos. Se você deseja se tornar um programador Azure, você deve ter experiência com desenvolvimento e familiaridade com outros produtos Microsoft como Powershell, Office 365, Dynamics 365, etc. Você precisará acompanhar os mais recentes avanços tecnológicos e de metodologias, assim como entender como transformá-los em soluções reais e seguras para resolver desafios comerciais.

Qual é o escopo do desenvolvimento Azure?

Azure é o maior e mais rápido negócio em crescimento da Microsoft e o mais significativo para empresas cuja estratégia de negócios é "Mobile First, Cloud First". Conforme a força da Microsoft no setor, é fácil concluir que se espera que o Azure cresça continuamente nas áreas mais relevantes da tecnologia. Como a maioria dos serviços e sistemas que podem analisar e processar essas informações são executados na nuvem, a próxima onda tecnológica será sobre dados. Além disso, sabendo que haverão muitos dispositivos e sensores conectados, os dados precisarão ser armazenados, e a maioria deles serão armazenados na nuvem. Inteligência artificial, Machine Learning, análises avançadas, serviços de Business Intelligence, estruturas de Big Data são todos fornecidos pela plataforma Azure, considerada uma das engines da era da informação.
O futuro do Azure é brilhante, e já é mais do que uma simples aplicação em nuvem. É agora uma infraestrutura crucial para o mundo conectado em que vivemos e será um grande impulsionador da próxima era tecnológica.

Quais são as funções e responsabilidades de um desenvolvedor Azure?

Para implementar soluções, os desenvolvedores Azure colaboram com arquitetos de soluções em nuvem, DBAs de nuvem, administradores de nuvem e clients. A participação em todos os aspectos da programação em nuvem, desde requisitos, definição e da elaboração até o desenvolvimento, implantação, manutenção e ajuste e monitoramento de desempenho, fazem parte desta função.
É recomendável que você se esforce em caminhar na direção em que o mercado mostra alto potencial de emprego para os conjuntos de habilidades necessárias. E há uma demanda crescente por desenvolvedores Azure hoje em dia. Dentro de alguns anos, a maioria das empresas irá transferir sua carga de trabalho para a nuvem, tornando-a uma opção de carreira digna de consideração. O trabalho inclui várias responsabilidades como desenvolver, implantar, manter e testar aplicações no Azure. O programador contribui para todas as fases de desenvolvimento e trabalha ao lado de arquitetos, administradores de nuvem e clientes.
As principais funções e responsabilidades de um desenvolvedor Azure incluem:

  • Trabalhar com produtos Microsoft como PowerShell, Office 365, etc., pois estes aplicativos são integrados com o Azure
  • Envolver-se no desenvolvimento de aplicativos, tendo familiaridade com linguagens como SQL, JavaScript, e HTML
  • Criar scripts que automatizam a implantação de stacks e recursos, e customizações relacionadas
  • Atender às necessidades tecnológicas e de resiliência da empresa utilizando serviços nativos do Azure
  • Conduzir a abordagem de monitoramento, gerenciamento de identidade e acesso, e gerenciamento de configuração do Azure
  • Encabeçar a conectividade de rede para o processo de design do Azure

Como ser um desenvolvedor Azure?

Se você quer se tornar um programador Azure, desenvolver áreas de conhecimento e habilidades específicas deve ser sua prioridade. Há três habilidades fundamentais para que você tenha um ótimo início de carreira partindo do seu processo de aprendizagem.

  • Primeiro, como você estará trabalhando com um produto Microsoft, você deve possuir conhecimento de produtos MS como Office 365 e PowerShell.
  • Segundo, você precisa ter alguma experiência em linguagens como SQL Server, JavaScript, e HTML5.
  • Terceiro, a familiaridade com a computação em nuvem é uma necessidade e, se não com o Azure, uma experiência com o Google Cloud ou AWS também lhe será útil.

Certificações para desenvolvedores Azure ajudam você a conquistar uma vaga como desenvolvedor Azure mais rapidamente. A certificação destaca seu perfil entre os concorrentes e mostra que você tem as habilidades e o potencial necessários para cumprir as exigências do cargo. A Microsoft também oferece certificações para quem quer ser um desenvolvedor Azure. Muitas empresas oferecem programas internos de upskilling e desenvolvimento profissional para que os programadores possam se manter atualizados sobre as últimas tendências e tecnologias emergentes. Se as empresas não oferecem tal treinamento interno, você pode sempre procurar por certificações externas. Estas certificações testam sua capacidade de desenvolvimento do modelo de nuvem Azure, desenvolvimento de armazenamento Azure, criação e implementação de recursos de segurança para soluções de nuvem, construção de soluções de integração de nuvem, desenvolvimento no Azure IaaS e PaaS, desenvolvimento de serviços cognitivos, serviços IoT e no Azure bot. Vamos, logo adiante, dar uma olhada nas habilidades que você precisará dominar para ter sucesso em seu trabalho de desenvolvedor Azure.

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Habilidades necessárias para ser um desenvolvedor Azure?

Ao desenvolver aplicações para a nuvem, você precisa de várias habilidades e uma mentalidade diferente do que ao desenvolver aplicações para ambientes locais. Isto porque a nuvem oferece resiliência, escalabilidade global e recursos e serviços não disponíveis no ambiente local. Para ser bem-sucedido neste novo mundo, você precisa aprimorar suas habilidades existentes e adquirir habilidades mais modernas. Segue abaixo algumas das habilidades essenciais que você precisa para desenvolver uma aplicação no Microsoft Azure.

1. Aplicação em escala

Com a nuvem, é muito mais fácil escalar sua aplicação internamente e externamente, assim como para cima e para baixo em termos de hierarquia e funcionalidades. Você pode mudar rapidamente para um servidor mais potente e aumentar o número de instâncias de aplicação e vice-versa. Isso depende do desenvolvedor Azure. Ele precisa garantir que quando uma nova instância para um aplicativo é criada, ela continue funcionando. O Azure pode ajudar em desafios como em aplicações de escala global. Ele possui um serviço chamado Azure Traffic Manager que direciona os usuários para a instância de aplicação com o melhor desempenho, baseando-se em sua localização.

2. Dados em escala

Quando você escala aplicações, você também precisa escalar os dados. Isto é mais difícil do que escalar aplicações, pois você também precisa pensar em:

  • Onde é permitido que os dados sejam armazenados?
  • Como se pode maximizar o desempenho e minimizar a latência e aproximar os dados dos usuários?
  • Como você irá lidar com a consistência transacional?
    Estes são alguns desafios complexos, e a solução depende de sua situação, quem são os usuários, onde eles estão situados, as regras e regulamentos da empresa, que tipo de dados você armazena, etc. O Azure proporciona essa ajuda com o serviço Azure Cosmos DB, permitindo-lhe replicar dados para outras regiões e selecionar o nível de consistência que você precisa.

3. Monitorar funis

Na nuvem, muitos serviços diferentes estão executando seu sistema. A natureza distribuída e pouco conectada da nuvem torna difícil ter uma visão geral do que está em funcionamento e obter uma compreensão do seu sistema. Você tem que criar um funil para monitorar os serviços e, se necessário, diagnosticá-los. Você pode usar o serviço Azure Monitor para ter uma visão geral de como as coisas estão indo. Cabe ao desenvolvedor Azure implementá-los em todas as aplicações que precisam ser monitoradas.

4. Programar seus ambientes

É crucial programar em seus ambientes na nuvem para que você possa ter a infraestrutura como código. O benefício de ter um script que pode criar e atualizar a infraestrutura completa é que você pode quebrar tudo e construí-la de volta rapidamente quando necessário. Isto permite que você pague apenas pela infraestrutura quando estiver usando-a. Você pode usar os modelos do Azure Resource Manager para criar código a partir da infraestrutura e implementá-lo usando ferramentas como Visual Studio Team Services ou Azure Automation.

5. Resiliência

A nuvem é construída para resiliência, e você precisa ter certeza de que a aplicação continua funcionando mesmo quando o servidor morre. Para fornecer esta resiliência, a nuvem usa alguns mecanismos que você precisa considerar em suas aplicações.

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Como conquistar vagas home office de desenvolvedor Azure?

Há razões específicas pelas quais você deve se tornar um desenvolvedor Azure. A Azure oferece serviços e funcionalidades promissoras que aumentaram sua popularidade. Antes de começar a se preparar para ser um programadorr Azure, você precisa descobrir as habilidades essenciais e as áreas de conhecimento com as quais precisa estar familiarizado. A certificação de associate developer de Azure da Microsoft é a melhor opção para que você conquiste uma vaga de desenvolvedor Azure. Este certificado fornece uma prova tangível de seu conhecimento e experiência nas habilidades de desenvolvimento Azure. Os empregadores preferem profissionais certificados em vez de candidatos com experiência indefinida em várias plataformas em nuvem.
A Turing oferece os melhores trabalhos remotos de desenvolvedor Azure que são feitos sob medida para o seu plano de carreira como desenvolvedor Azure. Obtenha empregos home office de desenvolvedor Azure, de tempo integral, longo prazo, com oportunidades de crescimento na carreira e ótima remuneração, juntando-se a uma rede com os melhores desenvolvedores do mundo.

Por que ser um desenvolvedor Azure na Turing?

Trabalhos de primeira linha nos EUA

Oportunidades de trabalho de longo prazo para empresas americanas incríveis, orientadas por suas missões e com grande remuneração.

Crescimento na carreira

Trabalhe em problemas técnicos e comerciais desafiadores, utilizando tecnologia de ponta para acelerar o crescimento de sua carreira.

Comunidade exclusiva de desenvolvedores

Junte-se a uma comunidade mundial de desenvolvedores de software de elite.

Uma vez parte da Turing, você nunca mais terá que se candidatar para outro emprego

Os compromissos da Turing são de longo prazo e em tempo integral. Quando um projeto termina, nossa equipe parte para identificar o próximo em questão de semanas.

Trabalhe do conforto da sua casa

A Turing permite que você trabalhe de acordo com sua conveniência. Temos horários de trabalho flexíveis e você pode trabalhar para as principais empresas americanas do conforto da sua casa.

Ótima remuneração

Trabalhando com as principais corporações americanas, os desenvolvedores da Turing recebem mais do que o mercado costuma oferecer na maioria dos países.

Quanto a Turing paga para desenvolvedores Azure?

Na Turing, cada Desenvolvedor Azure é livre para determinar sua faixa salarial. A Turing, por outro lado, recomendará um salário com o qual estamos confiantes de que poderemos lhe oferecer uma oportunidade vantajosa e de longo prazo. Nossas sugestões baseiam-se na análise das condições de mercado e na demanda que recebemos de nossos clientes.

Perguntas frequentes

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas a partir do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos de I.A.

Nossa diferenciação exclusiva reside na combinação do nosso modelo de negócio principal com os nossos valores. Para o avanço da AGI, a Turing disponibiliza oportunidades de contratos temporários. A maioria dos contratos para Consultores de IA tem duração de até 3 meses, com possibilidade de extensões mensais — condicionadas ao seu interesse, disponibilidade e à demanda do cliente — por um período máximo de 10 meses consecutivos. Para o negócio Turing Intelligence, oferecemos projetos de longo prazo em regime integral.

Atualmente, temos vagas apenas para desenvolvedores devido ao volume de demandas de trabalho de nossos clientes. Mas no futuro, também poderemos expandir para outras áreas. Verifique nossa página de carreiras periodicamente para saber se estamos oferecendo uma vaga que se adapta às suas habilidades e experiência.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com sua especialidade e experiência.

Depois de fazer upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programar ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

Idealmente, um desenvolvedor remoto deve ter pelo menos 3 anos de experiência relevante para ser contratado pela Turing, mas não dizemos não a desenvolvedores excepcionais. Faça nosso teste para descobrir se podemos oferecer algo interessante para você.

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

Não, você não precisa pagar nenhum imposto nos Estados Unidos. No entanto, você pode ter que pagar impostos de acordo com as leis fiscais do seu país. Além disso, seu banco pode cobrar um pequeno valor como uma taxa de transação.

Veja outras perguntas frequentes

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

Veja alguns trabalhos remotos para desenvolvedores

briefcase
Staff Software Engineer, AI


About the Client

Founded by engineers from  Stanford, Cisco Meraki, and Samsara, we are one of the fastest-growing Video AI companies in the U.S., transforming standard cameras into powerful AI tools that elevate safety, security, and operations for businesses nationwide. In just four years, we have processed more than 1  billion hours of video, and today ingest more daily new videos than  YouTube. Our industry-leading Video AI agents are changing physical operations and defining what video AI can accomplish for physical  operations. We are challenging and disrupting the $30 billion video surveillance market with a plug-and-play camera agnostic solution that is expanding use-cases beyond traditional security. Our approach has fueled fast adoption across 17 industries, powering nearly 1000  businesses and over 70,000 camera feeds. Our exceptionally talented team has created a high growth trajectory that has attracted almost $100 million in investment from top venture firms, including  Redpoint, Scale Venture Partners, Bessemer, StepStone and Qualcomm.



About the Role

We are looking for like-minded builders. We are an extremely passionate and ambitious team building a company designed to outlast our lifetime. No  matter the role or level, we’re looking for more teammates who share the same  high-performance mindset:

  • Relentless Drive: You have extreme ambition and something to prove. Challenges fuels you. Building isn’t just what you do; it’s who you are.
  • Builder’s Mentality: You  thrive on creating new solutions, not maintaining the status quo. If  you've founded a company, been employee number 1 - 20, or have run a  venture for over two years, we’re especially excited to meet you!
  • High Hustle, High Humility: You combine high IQ with high EQ, a low ego, and an unyielding work ethic that pushes you to be among the best at what you do.

Our cultural pillars guide how we operate. We:

  • Spend Strategically. We maximize resources and minimize waste.
  • Push for Progress. We make decisions, move fast, and celebrate action.
  • Obsess Over Customers: We remove friction and add value to create delight.
  • Trust Our Team: Respect, trust and collaboration are non-negotiable.
  • Act Like Owners: We say what we’ll do, and we do what we say, taking pride and responsibility in our work.
  • Never Stop Having Fun: We’re creating something epic, and we’re having fun doing it.


Who you are

  • You are self-motivated and accountable. You  excel with ownership and autonomy, producing high quality outcomes with  minimal direction and oversight. You have strong intuition on what's  most important to work on, and can focus on the most critical items.
  • You are a balanced visionary. You  contribute to strategy with an ability to see the big picture, while  also appreciating details with a drive to make meaningful, hands-on  contributions.
  • You are a humble expert. You  bring strong expertise and nuanced perspectives on the latest AI  technology, while staying open to new ideas and new ways of doing  things. You focus on getting it right in a team setting, rather than  being right.
  • You strive for the next level. You’re ready to stretch your impact and influence and are ready to take on larger scale challenges and/or act as a mentor.
  • You bring rich AI experience. You  have a strong background in AI, ideally with video processing  experience, however, experienced practitioners in AI can adapt as  necessary. You understand classic deep learning techniques, from YOLO to  transformer models to linear classifiers. Yet, you also have experience  with the latest AI foundation models, from embeddings to LLMs and  prompt engineering.
  • You are a creative thinker and problem solver. You  naturally think outside the box to solve new sets of customer problems,  even with few resources. You have a keen eye and technical frameworks  for setting an AI technical direction based on customer context.
  • You bring high-scale technical excellence. You  deeply understand software design, architecture, big-data processing  pipelines, and best practices on systems design + scalability, code  quality, and data/model design. You appreciate the finer details, such  as edge model optimizations, vector indexes and how they work, or how to  design a maintainable data schema. You’ve designed and led complex  systems, shaped multi-team architectures, and created frameworks that  prevent defects and improve validation across products.
  • You’re a debugging and operational excellence expert. You adopt observability tools, tackle unfamiliar codebases, and develop  resources like runbooks to prevent issues. You have an eye for  impending technical issues or optimization opportunities, and  architectural improvements that could be made to increase overall  engineering productivity.
  • You’re a technical leader. You  understand the skill and personal strengths of team members,  effectively mentoring them and placing engineers into the projects that  make them and the company successful
  • You bring 6+ years in software engineering, with significant expertise in AI plus a strong track record in high-quality system delivery.


Responsiilities

You’ll  play a critical role in advancing our capabilities, using your AI  expertise to drive innovative solutions for businesses with physical  environments—from manufacturing plants to car dealerships. Leading the  design and integration of AI-driven features, you’ll elevate both new  and existing products, focusing on scalable, real-world applications  that improve safety, operations, and efficiency. Working closely with  cross-functional teams, you’ll apply cutting-edge AI techniques to  transform video data into actionable insights that empower our clients.  By setting standards in AI reliability and performance, you’ll ensure  Spot AI’s product suite consistently delivers high-impact outcomes.



What excites you:

  • Working  on and thinking about the latest models across multiple domains, such  as Dinov2, CLIP, GPT4o/Gemini. Applying these models to real world  physical problems to enhance safety, operations, and efficiency.
  • Working  with a datastream of over 200k datapoints and embeddings a second,  wrangling this into actionable insights with fast and accurate queries.
  • Helping  to democratize and educate about the latest foundational models to  customers and team members, helping them share your vision of what AI  can do for the world.
  • Working with a global, several thousand  node distributed hybrid edge-cloud, processing millions of hours of  video a day.A place that gives you the room to learn from failure while  driving excellence.
  • Advancing our AI’s product capabilities  by applying cutting-edge AI techniques, helping transform video data  into powerful, real-world solutions for our clients.
  • Designing  and implementing AI-driven features across new and existing products,  with a focus on scalability and tangible value for diverse industries.
  • Diving  into complex challenges in video intelligence, using your expertise to  bring actionable insights to businesses in physical environments.
  • Collaborating  closely with cross-functional teams to build tools and frameworks that  set a new standard for AI performance and reliability in our industry.
  • Mentoring and guiding other engineers to foster collaboration and innovation that increase project impact.
  • A culture where hard work that drives great outcomes is expected, celebrated, and rewarded.
  • A place where you can make industry-wide impact and contribute to one of the most exciting technologies of our time

Offer Details

  • Full-time contractor (no benefits)
  • Remote only, full-time dedication (40 hours/week)
  • 6 hours of overlap with Pacific Timezone
  • Competitive compensation package.
  • Opportunities for professional growth and career development.
  • Dynamic and inclusive work environment focused on innovation and teamwork
Business Services
11-50 employees
PythonPyTorchTensorflow
briefcase
Senior Java Engineer – Snowflake Integration

Job Title: Senior Java Engineer – Snowflake Integration

Experience: 6–10 Years
Location: Gurugram
Work Mode: Hybrid (3 Days Work From Office)

Job Overview

We are looking for a Senior Java Engineer with strong experience in Java 17+, backend system development, and Snowflake integration, to build and maintain enterprise-grade data and transaction systems in the BFSI domain. The role involves working on high-scale, secure, and compliant platforms handling critical financial data.

Key Responsibilities

  • Design, develop, and maintain scalable backend services using Java 17+
  • Integrate Java applications with Snowflake Data Cloud for analytics and reporting use cases
  • Build and optimize data pipelines between transactional systems and Snowflake
  • Design and consume RESTful APIs for internal and external integrations
  • Ensure data security, governance, and compliance as per BFSI standards
  • Optimize application performance, scalability, and reliability
  • Collaborate with data engineering, DevOps, and product teams
  • Participate in architecture discussions and technical design reviews
  • Support production systems and perform root cause analysis when required

Mandatory Technical Skills

Core Java & Backend

  • Strong hands-on experience with Java 17 or higher
  • Deep understanding of OOP, multithreading, concurrency, and JVM internals
  • Experience with Spring / Spring Boot
  • Strong experience building RESTful microservices
  • Experience with Hibernate / JPA

Snowflake & Data Integration

  • Hands-on experience integrating applications with Snowflake
  • Strong understanding of:
    • Snowflake architecture and data storage concepts
    • Virtual warehouses, databases, schemas
  • Experience using Snowflake connectors (JDBC/ODBC) from Java
  • Knowledge of data ingestion and transformation patterns
  • Understanding of SQL optimization in Snowflake

Databases

  • Strong experience with RDBMS (PostgreSQL / Oracle / MySQL)
  • Advanced SQL skills and performance tuning
  • Experience handling large datasets and analytical queries

Cloud, DevOps & Tools

  • Experience with cloud platforms (AWS / Azure / GCP)
  • Familiarity with Docker and containerized deployments
  • Experience with CI/CD pipelines
  • Working knowledge of Linux environments
  • Experience with version control systems (Git)

BFSI Domain Experience (Mandatory)

  • Proven experience working in Banking, Financial Services, or Insurance
  • Understanding of:
    • Transaction processing systems
    • Data privacy and regulatory compliance
    • Security standards (encryption, access control, auditing)
  • Experience working on high-availability, mission-critical systems

Soft Skills

  • Strong problem-solving and analytical skills
  • Ability to work independently with minimal supervision
  • Excellent communication skills
  • Experience collaborating with cross-functional teams
  • Ownership mindset and attention to detail

Good to Have

  • Experience with event-driven architectures (Kafka / MQ)
  • Exposure to data warehousing or analytics platforms
  • Experience with Agile / Scrum environments
  • Knowledge of financial reporting or risk systems

Ideal Candidate Profile

  • 6–10 years of backend development experience
  • Strong Java 17+ expertise with enterprise application exposure
  • Hands-on Snowflake integration experience
  • Solid BFSI domain background
  • Willingness to work 3 days from Gurugram office
Finance
10K+ employees
Core JavaSpring BootOOP+ 2
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