Desarrollador React.js

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 1-10
Full-time
salary
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una compañía con sede en EE. UU. cuya misión es crear un software revolucionario y de revisión habilitado para IA, está buscando un Desarrollador React.js. El candidato seleccionado colaborará con un equipo multifuncional para garantizar que la aplicación se ajuste a las especificaciones del usuario. El innovador producto de la compañía es altamente personalizable y adaptable a casos individuales y aprovecha el poder de la tecnología avanzada para facilitar que los revisores humanos realicen el trabajo. La empresa logró recaudar más de 2,8 millones de dólares durante su ronda Seed.


Responsabilidades:

  • Utilizar la tecnología de interfaz de usuario React Material contemporánea para crear la interfaz de usuario
  • Refinar las historias de los usuarios con la ayuda de los desarrolladores de Back-end
  • Utilizar las API REST para conectarse a un Back-end existente
  • Producir código que sea a la vez eficiente y seguro
  • Proporcionar asistencia después del lanzamiento

Requisitos:

  • Licenciatura / Maestría en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente).
  • Al menos 3 años o más de experiencia relevante como desarrollador de software
  • Debe tener experiencia en JavaScript
  • +2 años de experiencia en HTML5 y CSS3
  • Más de 1 año de experiencia en la creación de aplicaciones con marcos Front-end populares y bibliotecas de JavaScript
  • Conocimiento de herramientas de desarrollo como Git, ESLint y Prettier
  • Experiencia trabajando con Rest API, diseño web receptivo y Material UI
  • Familiaridad con el desarrollo del panel empresarial y la implementación de CI/CD
  • Experiencia con archivos Figma, escribiendo código seguro de producción y prueba
  • Grandes habilidades de comunicación en inglés, tanto escritas como verbales

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¿Cómo convertirse en un desarrollador de Turing?

Trabaja con las mejores compañías de software en solo 4 sencillos pasos
  1. Crea tu perfil

    Completa tus datos básicos: nombre, ubicación, conocimientos, expectativa salarial y experiencia.

  2. Realiza nuestras pruebasy entrevistas

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  3. Recibe ofertas de trabajo

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  4. Obtén el trabajo de tus sueños

    Una vez que seas parte de Turing, ya no tendrás que volver a buscar otro trabajo.

Preguntas Frecuentes

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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