Desenvolvedor Web Front-end

Área: Software
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma empresa com sede no Vale do Silício, renomada por sua abordagem inovadora e seu dinâmico ambiente de trabalho, está em busca de um Desenvolvedor Web Front-end. Esta empresa está na vanguarda dos avanços tecnológicos, constantemente desafiando limites e estabelecendo novos padrões dentro da indústria. O desenvolvedor será responsável por criar e implementar interfaces visualmente atraentes e amigáveis para o usuário, contribuindo para a missão da empresa de revolucionar a indústria de tecnologia.

O Desenvolvedor Web Front-end desempenhará um papel crucial no desenvolvimento e aprimoramento das aplicações web da empresa. O cargo envolve trabalhar em colaboração com uma equipe de talentosos designers e engenheiros para criar interfaces de usuário intuitivas e interativas usando React e Typescript. A empresa promove uma cultura de inovação, colaboração e aprendizado contínuo, proporcionando uma plataforma ideal para o crescimento e desenvolvimento.

Responsabilidades do Trabalho:

  • Colaborar com a equipe de design para desenvolver interfaces amigáveis e visualmente atraentes.
  • Utilizar React e Typescript para criar aplicações web interativas.
  • Realizar o debug, testar e solucionar problemas nas aplicações web para garantir um desempenho ótimo.
  • Manter-se atualizado sobre as últimas tendências da indústria e incorporá-las ao processo de desenvolvimento.
  • Contribuir para a eficiência, velocidade e escalabilidade geral das aplicações web da empresa.
  • Trabalhar em um ambiente Agile, seguindo as melhores práticas e diretrizes.

Requisitos da Vaga:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação, ou experiência equivalente.
  • Um mínimo de 3-5 anos de experiência geral em desenvolvimento web.
  • Pelo menos 1+ anos de experiência trabalhando com React e Typescript.
  • Experiência comprovada com desenvolvimento e manutenção de sistemas front-end sólidos.
  • Sólida compreensão sobre o ciclo de vida do desenvolvimento de software (SDLC) e metodologias Agile.
  • Excelentes habilidades para a resolução de problemas e atenção aos detalhes.
  • Ótimas habilidades de comunicação verbal e escrita em inglês.

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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