Desenvolvedor Web Back-end

Área: Software
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time/Part-time

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Descrição do trabalho

Uma startup em rápido crescimento, conhecida por sua abordagem inovadora e compromisso em oferecer soluções de ponta, está em busca de um Desenvolvedor Web Back-end. Esta empresa está causando impacto na indústria de tecnologia, com sua combinação única de criatividade e habilidades técnicas. A posição oferecida é uma oportunidade ideal para um profissional dinâmico que deseja contribuir para o desenvolvimento e manutenção de diversas aplicações.

Como Desenvolvedor Web Back-end, seu papel será fundamental no desenvolvimento e otimização de nossos serviços de back-end. Você será responsável por criar soluções eficientes e escaláveis usando Node.js e Typescript. Você também terá a tarefa de realizar o debug, testar e solucionar problemas nessas aplicações para garantir seu funcionamento contínuo. A empresa promove uma cultura de inovação e incentiva sua equipe a experimentar, iterar e criar soluções de última geração.

Responsabilidades do Trabalho:

  • Desenvolver e manter serviços de backend sólidos usando Node.js e Typescript.
  • Realizar o debug testar e solucionar problemas em aplicações para garantir um desempenho ideal.
  • Colaborar com equipes multifuncionais para definir, projetar e lançar novos recursos.
  • Garantir o melhor desempenho, qualidade e responsividade possível das aplicações.
  • Identificar e corrigir gargalos e erros para melhorar o desempenho da aplicação.
  • Manter-se atualizado sobre as novas tendências tecnológicas, aplicativos e linguagens de programação.

Requisitos da Vaga:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação, ou experiência equivalente.
  • Um mínimo de 6-7 anos de experiência global na área de Desenvolvimento de Web Backend.
  • Pelo menos 1+ anos de experiência trabalhando com Node.js e Typescript.
  • Experiência comprovada com desenvolvimento e manutenção de sistemas de back-end robustos.
  • Sólida compreensão sobre o ciclo de vida do desenvolvimento de software (SDLC) e metodologias Agile.
  • Excelentes habilidades de resolução de problemas e atenção aos detalhes.
  • Ótimas habilidades de comunicação verbal e escrita em inglês.

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Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

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