Desenvolvedor Java

Área: Healthtech
Remoto
Tamanho da Empresa: 51-250
Full-time
salary
Salário não divulgado

Candidate-se como Desenvolvedor Java

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Descrição do trabalho

Uma empresa em rápido crescimento, que utiliza Inteligência Artificial para diminuir a disparidade de produtividade na área de patologia, está procurando contratar um Desenvolvedor Java. O candidato selecionado será responsável por fornecer assistência no monitoramento e debugging de produtos, para garantir os mais altos padrões da empresa. A organização foi subsidiada com um financiamento substancial de investimentos de capital de risco e de entidades privadas para promover a sua comercialização e crescimento. Até o momento, ela conseguiu arrecadar mais de 20 milhões de dólares em investimento.

 

Responsabilidades:

  • Criar, desenvolver e testar mudanças na arquitetura, funcionalidades do produto e upgrades
  • Construir, implantar e executar serviços e aplicações na nuvem usando a tecnologia de conteinerização e de nuvem (computação, rede e armazenamento)
  • Auxiliar no monitoramento e solução de problemas de produtos para atingir padrões de alta qualidade
  • Adotar e aprimorar as melhores práticas e padrões para as equipes de desenvolvimento
  • Trabalhar com outras equipes para otimizar os produtos, serviços e ferramentas atuais
  • Organizar a comunicação entre o pessoal onshore e offshore
  • Completar todo o treinamento obrigatório de compliance na empresa, bem como o treinamento específico para o trabalho, como QMS, ISMS, GxP, DocuSign, e SDLC, conforme seja necessário

Requerimentos:

  • Bacharelado ou Mestrado em Engenharia ou Ciência da Computação (ou experiência equivalente)
  • 4 anos de experiência relevante como desenvolvedor de software
  • Ampla experiência em Java, incluindo certificações
  • 2 anos de experiência com o framework Spring
  • Experiência com serviços web, microserviços e APIs RESTful
  • Experiência com bancos de dados SQL e NoSQL
  • Conhecimento de SaaS, IaaS, PaaS, e soluções híbridas de nuvem
  • Experiência com soluções CI/CD, frameworks de teste e ferramentas de construção
  • Experiência em desenvolvimento Agile, usando ferramentas e processos como Kanban e SCRUM
  • Experiência com Spring Boot, Spring Security e Spring Data será uma vantagem
  • Experiência com Docker, Kubernetes e Contêinerização será um bom diferencial
  • Experiência com AWS Cloud, MongoDB Atlas, e Terraform, é desejável
  • Experiência com os formatos DirectX Graphics e Scanner WSI será uma vantagem
  • Experiência com Imaging Solutions e LIMS será um bônus
  • Experiência com Arquitetura Empresarial como SSO, MFA, CDN, Caching e Alta Disponibilidade será um diferencial
  • Experiência trabalhando em um ambiente regulado
  • Habilidades com design thinking e solução de problemas
  • Ótimas habilidades de comunicação
  • Capacidade de operar independentemente ou como parte de uma equipe de alto desempenho
  • Capacidade de conectar público técnico e o público comum
  • Aptidão para processos que exigem pensamento inovador e criativo
  • Ser positivo e conseguir trabalhar bem em equipe
  • Fluência em inglês

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Perguntas frequentes

A comunicação é crucial para o sucesso quando se trabalha com clientes dos EUA. Preferimos candidatos com nível B1 de inglês, ou seja, aqueles que têm a fluência necessária para se comunicar sem problemas com nossos clientes e falantes nativos.

Depois de fazer o upload do seu currículo, você terá que passar por três testes: avaliação de senioridade, teste de tech stack e desafio de programação ao vivo. Uma vez aprovado nestes testes, você poderá se candidatar a uma ampla gama de trabalhos disponíveis com base nas suas habilidades.

Somos uma plataforma “end-to-end” de empregos baseada em Palo Alto, que permite que desenvolvedores de software talentosos trabalhem com grandes empresas americanas do conforto de suas casas. Somos liderados por Jonathan Siddharth e Vijay Krishnan, ex-alunos de Stanford e empreendedores bem-sucedidos no campo da inteligência artificial

Não, o serviço é absolutamente gratuito para desenvolvedores de software inscritos.

Na Turing, contratamos desenvolvedores remotos para mais de 100 habilidades, como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, etc. Também contratamos engenheiros de acordo com suas especialidades e experiência.

É a combinação do nosso modelo empresarial e dos nossos valores o que nos torna diferentes dos outros. Oferecemos projetos em tempo integral e de longa duração para desenvolvedores remotos, enquanto a maioria de nossos concorrentes geralmente oferece empregos freelancers.

Veja outras perguntas frequentes

Liderança

Em poucas palavras, a Turing tem como objetivo fazer com que exista um equilíbrio de oportunidades ao redor do mundo. A Turing é uma criação dos empreendedores de IA em série Jonathan e Vijay, cuja empresa anterior de IA (vendida com sucesso) foi potencializada por talentos remotos excepcionais. Também fazem parte do grupo de inovadores da Turing investidores de alto perfil, como o primeiro CTO do Facebook (Adam D'Angelo), executivos de Google, Amazon, Twitter e Foundation Capital.

Política de Igualdade de Oportunidades

Turing é uma contratante que dá oportunidades iguais. A Turing proíbe discriminação e assédios de qualquer tipo e oferece oportunidades de emprego iguais para funcionários e candidatos, sem discriminar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, idade, status de deficiência, status de veterano protegido ou qualquer outra característica protegida por lei.

Trabalhe em tempo integral em grandes empresas dos EUA.

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