Desarrollador VBA Líder

Industria: Pharma
Remoto
Tamaño de la Empresa: 251-10K
Full-time/Part-time
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa que cotiza en la Bolsa de Nueva York y que lleva más de un siglo revolucionando la industria farmacéutica con sus soluciones visionarias busca un desarrollador VBA líder. El candidato seleccionado será responsable de recopilar y definir los requisitos del proceso mientras trabaja en estrecha colaboración con los usuarios comerciales y las partes interesadas pertinentes. La empresa se dedica a la fabricación, producción y comercialización de diversos productos para el cuidado de la salud. Esta es una gran oportunidad de trabajo remoto para que los desarrolladores muestren su experiencia y trabajen con un gigante mundial. 


Responsabilidades:

  • Planificar y diseñar la ideación y producción de funciones 
  • Evaluar los métodos de creación de infraestructuras web 
  • Analizar estrategias para mejorar el funcionamiento y crear productos de alta calidad 
  • Trabajar como un fuerte jugador de equipo y comunicador eficaz

Requisitos:

  • Licenciatura o Maestría en Ingeniería, Informática (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 años o más de experiencia relevante como ingeniero de software
  • Amplia experiencia en VBA y SQL
  • Amplia experiencia en el uso de Microsoft Office
  • Dominio del inglés oral y escrito

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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