Desarrollador C++

Industria: Technology
Remoto
Tamaño de la Empresa: 51-250
Full-time
salary
Salario no especificado

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Descripción del puesto

Una empresa con sede en Estados Unidos, que tiene la misión de albergar equipos de marketing digital y desarrollo de productos está buscando un Desarrollador C++. La empresa, que cotiza en el NASDAQ, está decidida a remodelar el futuro de los juegos de carreras y los deportes electrónicos aprovechando el poder de la tecnología moderna. El candidato seleccionado se unirá a un experimentado equipo multidisciplinar y trabajará en un nuevo título para PC y consolas. Se trata de una oportunidad apasionante para los desarrolladores que tengan ganas de trabajar para una empresa consolidada en un entorno creativo y dinámico.

 

Responsabilidades:

  • Contribuir desde el principio y expresar todo su potencial
  • En colaboración con el equipo de diseño, crear prototipos, implementar y mejorar las características del juego
  • Identificar los posibles peligros y obstáculos
  • Las tareas personales deben ser estimadas
  • Utilizar la tecnología de otros equipos o socios externos
  • Abordar los problemas de forma proactiva antes de que se conviertan en obstáculos
  • Comunica tus intenciones con claridad y esfuérzate por ampliar tu conjunto de habilidades

Requisitos:

  • Licenciatura/Máster en Ingeniería, Ciencias de la Computación (o experiencia equivalente)
  • Al menos 3 años de experiencia relevante como desarrollador de software.
  • El dominio de C++ es imprescindible
  • Experiencia trabajando en diversos sistemas de juego
  • Es imprescindible la comprensión de los patrones de diseño orientados a objetos
  • Comodidad con la replicación de la red en los juegos multijugador
  • Se agradece la experiencia en Unreal Engine
  • Capacidad para aceptar la retroalimentación para construir y mejorar las características mientras se trabaja en un entorno interdisciplinario
  • Dominio de inglés oral y escrito

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  3. Recibe ofertas de trabajo

    Las mejores empresas de EE.UU. y Silicon Valley te elegirán como colaborador.

  4. Obtén el trabajo de tus sueños

    Una vez que seas parte de Turing, ya no tendrás que volver a buscar otro trabajo.

Preguntas Frecuentes

Es la combinación de nuestro modelo de negocio central y nuestros valores lo que nos diferencia de los demás. Ofrecemos proyectos de tiempo completo y a largo plazo a desarrolladores remotos, mientras que la mayoría de nuestros competidores ofrecen por lo general trabajos freelance.

En Turing contratamos desarrolladores remotos para más de 100 tecnologías como React/Node, Python, Angular, Swift, React Native, Android, Java, Rails, Golang, PHP, Vue, entre otras. También contratamos ingenieros según sus especialidades y experiencia.

Somos una plataforma de empleos integral con sede en Palo Alto que permite a los desarrolladores de software más talentosos del mundo trabajar con las principales empresas estadounidenses desde la comodidad de sus hogares. Estamos dirigidos por Jonathan Siddharth y Vijay Krishnan, ex alumnos de Stanford y exitosos emprendedores de inteligencia artificial.

La comunicación es crucial para el éxito cuando se trabaja con clientes estadounidenses. Preferimos candidatos con un nivel B1 de Inglés, es decir, aquellos que tengan la fluidez necesaria para comunicarse sin problemas con nuestros clientes y hablantes nativos.

Después de cargar tu currículum, tendrás que pasar por tres pruebas: una evaluación de experiencia, una breve prueba de tus stacks tecnológicas y un desafío de programación en vivo. Una vez que las pases, podrás aplicar para una amplia gama de trabajos disponibles según tus habilidades.

No, el servicio es absolutamente gratuito para los desarrolladores de software que se registren.

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Liderazgo

En pocas palabras, Turing tiene como objetivo hacer que el mundo tenga igualdad de oportunidades. Turing fue fundada por los empresarios seriales de IA Jonathan y Vijay, cuya empresa anterior de IA (vendida con éxito) fue impulsada por un talento remoto excepcional. Turing tambien es respaldada por inversionistas innovadores de alto perfil como el primer CTO de Facebook (Adam D'Angelo), ejecutivos de Google, Amazon, Twitter y Foundation Capital.

Política de Igualdad de Oportunidades

Turing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Turing prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo y ofrece igualdad de oportunidades de trabajo a los empleados y solicitantes sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, la edad, el estado de discapacidad, el estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

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